Специалист по тендерам в строительной сфере

Ищем менеджера по тендерам в строительную компанию (Казань).

Профиль: вентфасады, наплавляемая кровля, внутренняя отделка (ЖКХ, промобъекты, гособъекты, частные объекты). Нужен специалист, который запустит тендерное направление с нуля. Важны реальные кейсы и победы по Татарстану!

О компании:

Мы — строительная компания, специализирующаяся на:

✅ Вентилируемых фасадах

✅ Наплавляемой кровле

✅ Внутренней отделке зданий (сотрудничество с ЖКХ, частными заводами, промышленными объектами)

Ищем профессионала, который с нуля выстроит тендерное направление и будет приносить измеримые, реальные результаты.

Обязанности:

- Поиск и анализ тендеров по профильным направлениям в г. Казани и Республике Татарстан (Госзакупки, РТС Тендер, СберБизнес, B2B-Center и др.);

- Полное сопровождение участия в торгах — от оценки лота до подачи заявки и победы;

- Предварительный расчёт стоимости работ (взаимодействие со сметчиками и производственниками);

- Подготовка конкурсной документации в соответствии с требованиями заказчика;

- Построение внутренних процессов: шаблоны, регламенты, чек-листы, сроки;

- Отслеживание изменений в законодательстве и специфики закупок в регионе.

Требования:

- Опыт работы менеджером по тендерам в строительной сфере от 2 лет;

- Успешный опыт участия в тендерах по направлениям: фасады, кровля, отделочные работы — желательно с работой по Республике Татарстан;

- Наличие конкретных кейсов и достижений:

— Например: «Пришёл в компанию без тендерного направления — за год выиграл 12 лотов на сумму 45 млн руб.»

— Или: «Повысил рентабельность участия — из 10 заявок 7 побед»

— Или: «Работал с ЖКХ и промышленными заказчиками — заключил долгосрочные контракты»

- Умение оценивать техническую и коммерческую целесообразность участия;

- Готовность работать с нуля — предстоит создать процессы, шаблоны и базу тендеров;

- Высокая самоорганизация, ответственность, ориентация на результат.

Важно: Мы ценим не просто опыт, а доказуемые результаты. При отклике просим указать конкретные достижения на предыдущих местах работы.

Условия:

- Возможность создать тендерное направление с нуля и стать ключевым специалистом;

- Конкурентная ЗП + бонусы от побед в тендерах;

- Гибкий формат работы (офис / удалёнка — обсуждается);

- Поддержка руководства и доступ ко всем необходимым ресурсам;

- Долгосрочное сотрудничество и перспектива роста.