Инженер АСУТП

Обязанности:

• Разработка и внедрение систем управления технологическими процессами (АСУТП) на базе ПЛК и SCADA.

• Разработка технических заданий и проектной документации.

• Подбор оборудования, согласование технических решений с руководством.

• Программирование промышленных контроллеров (Siemens, Schneider Electric, Unitronics и др.).

• Создание и тестирование алгоритмов управления, визуализация и контроль параметров.

• Интеграция оборудования в промышленные сети (Profibus, Profinet, EtherNet/IP, Modbus TCP).

• Настройка и обслуживание систем визуализации (SCADA-системы: WinCC, HMI).

• Проведение диагностики, модернизации и технического обслуживания систем автоматизации.

• Участие в пусконаладочных работах, тестирование оборудования и ПО.

• Обучение персонала и подготовка инструкций по эксплуатации.

• Ведение технической документации по проектам, подготовка инструкций.

Требования:

• Высшее техническое образование (автоматизация, информационные технологии, электроника, электроэнергетика).

• Опыт работы с АСУТП от 3 лет.

• Глубокое знание языков программирования ПЛК (Ladder, STL, FBD, ST).

• Знание стандартов и нормативной документации в области автоматизации.

• Опыт работы с промышленными протоколами связи (Modbus, Profibus, Profinet, OPC).

• Знание основ электротехники, пневматики и гидравлики.

• Умение работать с программами проектирования (EPLAN, AutoCAD).

• Навыки составления проектной и исполнительной документации.

• Умение читать и разрабатывать электрические и технологические схемы.

• Знание систем анализа данных и аналитики процессов.

• Английский язык на уровне чтения технической документации.

Приветствуется:

• Сертификация по системам Siemens, Schneider или аналогичным.

• Опыт работы с распределёнными системами управления.

• Навыки работы с промышленными роботами и приводами.

• Сертификация по программированию ПЛК или SCADA.

• Опыт написания ПО для сложных систем, включая распределённые и отказоустойчивые.

Условия:

• График работы пн-пт с 9:00-до 18:00

• Своевременная оплата труда и премии по результатам работы (ежеквартально);

• Горячие обеды за счет компании;

• Множество различных корпоративных мероприятий;

• Оплачиваемый отпуск и больничные;

• Официальное трудоустройство и оформление согласно ТК РК;

• Ежегодный бонус за выслугу лет, подарки ко Дню рождения, Новому году для детей и взрослых, поздравления с рождением малыша.