Региональный менеджер (Regional Manager)

Компания Meloc ищет высококвалифицированного и разностороннего Регионального менеджера для построения, масштабирования и руководства операционной деятельностью в данном регионе. Это фундаментальная лидерская роль в недавно созданном секторе, требующая сильного делового мышления, безупречного исполнения и способности формировать высокоэффективные команды с нуля.

Основные обязанности
Разработка и реализация региональной бизнес-стратегии для обеспечения присутствия на рынке и обеспечения прибыльного роста в новом секторе.

• Формирование, руководство и масштабирование высокоэффективных команд, включая подбор персонала, наставничество, управление эффективностью и развитие лидерских качеств.
• Полная ответственность за региональные показатели: рост выручки, контроль затрат и общая прибыльность.
• Контроль продаж, партнерских отношений и ключевых переговоров для ускорения проникновения на рынок и выстраивания долгосрочных деловых связей.
• Разработка и внедрение масштабируемых операционных процессов, KPI и систем отчетности для обеспечения эффективности и подотчетности.
• Представление интересов региона перед высшим руководством, предоставление стратегических данных, прогнозов и отчетов о результатах деятельности.

Требования и навыки

• Минимум 5 лет общего профессионального опыта со значительным стажем на руководящих должностях или в региональном управлении.
• Подтвержденный опыт построения, управления и масштабирования бизнеса, команд или региональных представительств.
• Высокая коммерческая грамотность, опыт управления выручкой, контроля расходов и прибыльности.
• Опыт работы на начальных этапах запуска бизнеса, на новых рынках или в условиях активного роста будет значительным преимуществом.
• Опыт работы с умными устройствами, технологиями, потребительской электроникой, системами «умный дом» или системами безопасности является серьезным плюсом.
• Отличные лидерские качества, навыки принятия решений и решения сложных задач.
• Высокая адаптивность, готовность к практической работе и умение эффективно действовать в меняющейся среде.

Regional Manager
Location:
Uzbekistan
Experience Required:
Minimum 5 years
Compensation:
7,500,000 – 9,000,000 UZS per month + performance-based bonuses
Language Proficiency:
Russian or English
Job Overview

Meloc is seeking a highly qualified and versatile Regional Manager to build, scale, and lead operations within the region. This is a fundamental leadership role in a newly established sector, requiring a strong business mindset, flawless execution, and the ability to build high-performance teams from the ground up.

Key Responsibilities

• Develop and implement regional business strategies to establish market presence and ensure profitable growth in a new sector.
• Build, lead, and scale high-performance teams, including recruitment, mentoring, performance management, and leadership development.
• Take full accountability for regional metrics: revenue growth, cost control, and overall profitability.
• Oversee sales, partnerships, and key negotiations to accelerate market penetration and build long-term business relationships.
• Develop and implement scalable operational processes, KPIs, and reporting systems to ensure efficiency and accountability.
• Represent regional interests to senior management, providing strategic data, forecasts, and performance reports.

Requirements and Skills

• Minimum of 5 years of general professional experience with significant tenure in leadership or regional management roles.
• Proven track record of building, managing, and scaling businesses, teams, or regional offices.
• High commercial literacy with experience in revenue management, expense control, and profitability.
• Experience in early-stage startups, new markets, or high-growth environments is a significant advantage.
• Experience with smart devices, technology, consumer electronics, "Smart Home" systems, or security systems is a major plus.
• Excellent leadership, decision-making, and complex problem-solving skills.
• Highly adaptable, ready for hands-on work, and able to operate effectively in a changing environment.