Должностные обязанности:
- Ведение кадрового документооборота в полном объеме: оформление приема, перевода, увольнения, приказов по личному составу, дополнительных соглашений и т.д.
- Подготовка и своевременное предоставление корпоративной отчетности по персоналу
- Организация и контроль графика отпусков, оформление всех видов неявок
- Взаимодействие с вузами и сузами по вопросам практики, стажировок и подбора молодых специалистов
- Организация и сопровождение процесса обучения, конкурсов профессионального мастерства и аттестации сотрудников
- Консультирование руководителей и сотрудников по вопросам трудового законодательства и требований корпоративных регламентов
Наши ожидания:
- Опыт работы в кадровом делопроизводстве от 5 лет, желательно в крупных компаниях.
- Отличное знание трудового законодательства РФ и кадрового учета
- Опыт работы с электронным документооборотом
- Навыки подготовки отчетности и ведения кадровых процессов в полном объеме
- Внимательность к деталям, ответственность, умение работать с большим объемом информации
Условия и преимущества:
- Официальное трудоустройство и стабильная заработная плата
- График работы 5/2, рабочий день с 8:30 до 17:30
- Доставка корпоративным транспортом
- Социальный пакет, ежегодное корпоративное обучение
О компании«Газпром Трансгаз Москва» — крупнейшее газотранспортное подразделение ПАО «Газпром», одно из важнейших звеньев Единой системы газоснабжения России, обеспечивающее своевременные бесперебойные поставки природного газа потребителям 14 субъектов европейской части Российской Федерации.