Менеджер по оптовым продажам (БАД)

Ключевые задачи:

Активный поиск и привлечение новых оптовых клиентов: аптечные сети (премиум-сегмент), дистрибьюторы wellness-товаров, онлайн-маркетплейсы, клиники эстетической медицины, магазины спортивного питания, фитнесс центры и т.д.

Полный цикл продаж: от первого контакта до заключения договора и контроля первой отгрузки.

Развитие долгосрочных и доверительных отношений с действующей базой клиентов (холодные звонки, личные встречи, презентации).

Разработка и реализация коммерческих предложений под задачи клиента.

Анализ рынка и конкурентной среды, формирование отчетности.

Работа в CRM-системе (AmoCRM/Bitrix24).

Мы ждем от вас:

Опыт успешных продаж в B2B от 1 года (обязательно).

Приоритетное внимание кандидатам с опытом в фармацевтике, БАД, nutraceuticals, медицинской косметике или FMCG.

Умение самостоятельно выстраивать продажи с "нуля" и вести переговоры с ЛПР.

Знание основ мерчендайзинга и работы с дистрибьюторскими сетями.

готовность к выездным встречам по Москве и области.

Навыки работы с CRM и офисными программами.

Проактивность, амбициозность, ориентация на результат.

Наши ключевые преимущества для вас (почему стоит выбрать нас):

Сильный продукт и поддержка: Вы продаете не "таблетки", а востребованный премиум-бренд с доказанной эффективностью. Полное маркетинговое и обучающее сопровождение (презентации, буклеты, образцы).

Прозрачная и амбициозная система мотивации: Высокий процент с продаж, выплачиваемый ежемесячно без задержек. Четкие и достижимые KPI, обсуждаемые заранее.

Готовая база и свобода для роста: Мы даем "теплую" базу существующих клиентов и полную свободу действий для привлечения новых. Ваш доход напрямую зависит от вашей активности.

Карьерный трек: Мы растем, и вы можете расти с нами. Возможность стать руководителем направления или перейти в федеральные продажи для амбициозных специалистов.

Комфортные условия: Современный офис, гибридный формат работы (офис/удаленка), своевременные выплаты.

Этапы отбора:

Рассмотрение резюме.

Телефонное интервью с HR (15-20 минут).

Собеседование с коммерческим директором (очно/онлайн, 40-60 минут).

Приглашение в команду.

Мы ценим ваше время и гарантируем ответ на каждый отклик в течение 3 рабочих дней.