Мы набираем IT специалистов в большую команду для работы на проектах для крупного и динамичного российского банка по разработке и развитию различных систем.
Большой и искренний привет от команды Эквайринга! Мы все в предвкушении начала работы с тобой в роли руководителя команды аналитика Эквайринга (уклон в финансовую сторону).
Ты попадаешь в самый эпицентр данных о платежах. Наша работа напрямую влияет на то, как тысячи мерчантов принимают платежи, а миллионы покупателей совершают покупки. Твоя задача — быть архитектором ясности: строить надежные пайплайны, создавать дашборды и аналитические модели, которые ответят на самые важные бизнес-вопросы и помогут нам расти.
Команда эквайринга –это трандсеттер на рынке платежей, задающий темп и внедряющий новые технологии, как для партнеров, так и для плательщиков.
Ты не просто «еще один сотрудник». Ты — тот, кто дает нам зрение.
Наша команда – это драйвер автоматизации аналитики в сфере эквайринга. Мы трансформируем горы сырых данных в ценные инсайты, помогая принимать стратегические решения и оптимизировать бизнес-процессы.
Обязанности: - Разработка и доработка отчетности по направлениям:
• Интернет-эквайринг
• Торговый эквайринг
• Налоговый эквайринг
• Транспортный эквайринг
• Платежные сервисы - Анализ доходности драйверов бизнеса, выявление ключевых факторов роста выручки.
- Финансовый анализ: расчет рентабельности, маржинальности, LTV, прогнозирование доходов и расходов.
- Партнерский подход с командами продукта и продаж: самостоятельный анализ задач, поиск оптимальных решений.
- Ad-hoc аналитика: сбор и обработка данных по запросам бизнеса.
- Управление командой аналитики и разработки данных (7 человек):
• Постановка задач, формирование требований, планирование работ и ресурсов.
• Контроль выполнения задач, координация между аналитиками, разработчиками и планировщиками. - Планирование бэклога команды (Agile), декомпозиция задач, расстановка приоритетов.
- Взаимодействие с заказчиками (Эквайринг) и смежными командами (Продажи, Расчетные продукты и др.) для выстраивания прозрачной аналитики.
- Контроль качества, сроков, архитектурных и технических решений.
- Подготовка презентационных материалов для руководства.
- Участие в проектах по оптимизации и автоматизации процессов в Эквайринге.
Требования: - Опыт работы в банке / финтехе от 3 лет, в Эквайринге – от 1 года.
- Управленческий опыт (от 2 человек).
- Финансовая аналитика (знание схемы движения денежных средств, НСПК-Банк):
• Навыки финансового моделирования, анализа P&L, расчета unit-экономики.
• Опыт работы с бюджетированием, прогнозированием, KPI. - Аналитика данных:
• Уверенное владение SQL (оконные функции, процедуры, оптимизация запросов).
• Опыт работы с BI-системами.
• Понимание банковских продуктов, особенно эквайринга и платежных сервисов.