Ведущий архитектор по благоустройству и МОП

Гринвич недвижимость для жизни - один из крупнейших девелоперов Екатеринбурга, входит в холдинг «‎Общество Малышева 73‌‌‎».

Мы работаем 30 лет - с нами надёжно!

Ищем в команду Ведущего архитектора по благоустройству и МОП.

Ваши задачи:

• Создание концепций и проектов благоустройства;

• Разработка концепций проектов территорий жилых комплексов и общественных пространств различной сложности, с учетом климатических, строительных и функциональных особенностей;

• Взаимодействие с подрядчиками;

• Контроль качества и соответствия проектной документации стандартам и нормам;

• Участие в авторском надзоре по проектам;

• Объемная визуализация проектов и подготовка презентационных материалов;

• Кросс-функциональное взаимодействие с департаментами развития и строительства, коммерческим блоком, отделом маркетинга для комплексной работы.

Наши требования:

• Опыт работы в ландшафтном дизайне и архитектуре от 2-х лет;

• Опыт ведения проекта на всех стадиях: от эскиза до рабочей документации;

• Высшее образование в области архитектуры или ландшафтного дизайна;

• Дополнительное образование/курсы повышения квалификации по специальности как преимущество;

• Высокий уровень владения AutoCAD или Archicad, SketchUp, InDesign, Revit;

• Знание нормативной документации в части архитектуры и градостроительства;

• Знание особенностей растений и строительных материалов, для создания лучшего продукта;

• Высокий уровень коммуникативных навыков;

• Креативность, творческий и современный подход к проектированию, эстетическая профессиональная насмотренность;

• Искренний интерес и внимательность к новейшим тенденциями проектирования ландшафтного и архитектурного дизайна;

• Высокая степень ответственности и мотивации, нацеленность на результат;

• Наличие портфолио желательно.

Мы предлагаем:

• Достойный уровень заработной платы, которая всегда в рынке;
• Работу в одном из самых крупных и стабильных холдингов Екатеринбурга;
• Главный офис компании расположен в офисной части ТРЦ Гринвич;
• Вместительная бесплатная парковка для сотрудников компании;
• График работы: 5/2 с гибким началом рабочего дня;
• Пересмотр заработной платы в сторону повышения 2 раза в год;
• Ежедневные оплачиваемые обеды в ресторанах ТРЦ Гринвич;
• Ежегодное медицинское обследование, полис ДМС;
• Возможность получения платного дополнительного образования и изучения английского языка;
• Абонемент в один из лучших фитнес-центров Екатеринбурга, ежегодная спартакиада строительной отрасли, занятия в секциях футбола и волейбола, походы и сплавы;
• Яркую корпоративную жизнь: мероприятия, соревнования, выезды на природу для сотрудников и их семей;
• Льготы сотрудникам на покупку квартиры, ежегодный день семьи с выездом на природу, новогодние подарки и творческие конкурсы детям сотрудников.

Присоединяйтесь к нам, если вы готовы принять вызов и стать частью нашего успеха!