Специалист по кадровому делопроизводству

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (прием, кадровое перемещение, увольнение, листы нетрудоспособности, неявки).

Консультирование сотрудников по трудовым вопросам.

Заполнение больничных листов, проверка табеля учета рабочего времени.

Формирование и ведение личных дел сотрудников.

Составление графика отпусков.

Предоставление отчетности.

Опыт работы не менее 2-х лет на аналогичной должности в компании с численностью от 300 чел.

Отличное знание ТК РФ и всех участков кадрового документооборота.

Грамотность, исполнительность, стрессоустойчивость, способность работать с большим объемом информации, внимание к деталям.

Знание 1С ЗУП.

График 5/2, с 9:00 до 18:00.

Комфортный офис.

Возможность учиться и расти.

Молодой коллектив.

Уровень дохода обсуждается индивидуально.