Строительная компания ООО «Адептио монтаж».
Мы — более 7 лет работаем на закрытых объектах (ТЭЦ, ГРЭС, ГЭС и тд) и имеем штат более 120 сотрудников. Наше преимущество: стабильно растущее количество объектов, официальное трудоустройство и регулярные выплаты заработной платы. Приглашаем на работу опытного и ответственного прораба.
Ключевые задачи:
Организация и полное управление ремонтно-строительными работами на объекте: от подготовки до сдачи.
Контроль исполнительной документации, ведение документации (акты, журналы, наряды и тд).
Оперативное планирование работ, обеспечение объекта материалами, оборудованием и техникой.
Руководство и контроль работы бригад субподрядных организаций.
Строгое соблюдение графика производства работ, требований охраны труда, промышленной и пожарной безопасности (ОТ, ПБ и ППБ).
Взаимодействие с заказчиком по необходимости, техническим надзором.
Контроль качества работ в соответствии со СНИПами, ГОСТами и техническими регламентами в энергетике.
Высшее образование (строительное или энергетическое).
Опыт работы прорабом от 3-х лет на объектах капитального ремонта, ремонта котельного оборудования, обязательный опыт в энергетике.
Знание технологии ремонтных работ на энергооборудовании (знание специфики — большой плюс).
Уверенное знание строительных норм и правил (СНиП, СП), правил безопасности в энергетике (ПБ, ПТЭЭП).
Умение читать проектно-сметную документацию, чертежи, исполнительную документацию.
Навыки работы в компьютере: MS Office.
Ответственность, лидерские качества, умение работать в режиме многозадачности.
Наличие действующих удостоверений по охране труда, пожарно-техническому минимуму (или готовность пройти!).
Готовность к командировкам и работе на закрытых объектах.
Будет серьезным преимуществом:
Опыт работы на объектах ОАО «Россети», «Росатом», «Газпром энергохолдинг» и других крупных генерирующих/сетевых компаниях.
Допуски по электробезопасности.
Знание специфики ремонта турбин, котлов, трансформаторов, систем КИПиА.
Стабильную работу в серьезной компании, более 7 лет на рынке.
Конкурентную «белую» заработную плату (обсуждается по итогам собеседования).
Оформление по ТК РФ.
Командировочные.
Возможность профессионального роста в крупной энергостроительной компании.
Работу на современных, технологически сложных объектах.