SMM-менеджер

О нас:

ITWorld – это аккредитованная IT-компания, которая работает в сфере финансовых технологий и бизнес консалтинга. Наши проекты помогают предпринимателям в выходе на зарубежные рынки, приеме международных платежей и масштабировании бизнеса.

В команде проекта участвуют специалисты по продажам, маркетологи, редакторы-копирайтеры, PR, SMM и SEO-специалисты, дизайнеры, разработчики и аналитики.

Мы всегда приветствуем и ценим инициативность и креативность, постоянное стремление к развитию, упорство и целеустремлённость, структурность и ответственность. Стараемся делать всё, чтобы работа в компании была комфортной, интересной и вызывала только положительные эмоции.

Кого ищем:

Мы развиваем несколько проектов в сфере международных сервисов и платежных решений. Один из них – Easy Payments, который активно растет и расширяет аудиторию в соцсетях.

Наша цель сделать Easy Payments самым обсуждаемым брендом в своей нише. Для этого нам нужен SMM-специалист, который переведет наши амбиции в цифровую реальность: будет растить лояльную аудиторию через вовлекающий контент, вирусные видео и нашу внутреннюю экспертность в сфере, а его работу будут измерять ростом не только охватов, но и узнаваемости.

Основными рабочими платформами являются Telegram, YouTube, Instagram, VK, RuTube и другие социальные сети и видеохостинги. В настоящее время на всех площадках публикуется более 150 материалов в месяц, с фокусом на масштабирование объема контента до 300 публикаций. Возможны корректировки объемов в меньшую или большую сторону в зависимости от изменений SMM-стратегии и приоритетов продвижения.

Что потребуется уметь:

• Активно работать с разными социальными сетями и видеоплатформами (у нас порядка 10 площадок);

• Создавать вовлекающий и интересный для аудитории контент;

• Уметь создавать рекламные публикации и офферы, привлекающие и удерживающие внимание аудитории;

• Адаптировать один материал под форматы и алгоритмы разных площадок;

• Проводить конкурентный анализ и мониторить тренды;

• Понимать внутренние механики и алгоритмы ключевых площадок;

• Анализировать базовые метрики (охваты, вовлеченность, рост аудитории).

Что будет входить в обязанности:

• Разработка и реализация SMM-стратегии Easy Payments для всех платформ (соцсети, видеохостинги, форумы);

• Подготовка контента для социальных сетей, видеоплатформ и форумов;

• Планирование и реализация регулярного постинга;

• Совместная работа с другими отделами над общей стратегией;

• Адаптация материалов под специфику B2B / B2C-аудиторий и алгоритмы площадок;

• Ответы на комментарии, а также общение с аудиторией;

• Взаимодействие с другими отделами при запуске новых РК;

• Совместная работа с другими отделами над общей стратегией;

• Участие в процессе генерации входящих обращений из социальных сетей;

• Тестирование новых форматов публикаций и площадок.

Мы ждем, что вы обладаете следующим:

• коммерческий опыт работы в SMM от 1 года, включая ведение нескольких площадок одновременно;
• навыки работы с видеоформатами и монтажом (CapCut или аналоги);
• умение работать с большим объемом контента и задач;
• грамотность и внимание к деталям;
• ответственность и соблюдение сроков;
• умение работать в команде;
• креативность, инициативность и драйв в работе;
• готовность предлагать и отстаивать свои гипотезы;
• интерес к профессиональному росту и развитию SMM-направления.

Будет плюсом:

• понимание digital-среды, IT или финтех-проектов;
• опыт использования AI-инструментов в работе с контентом.

Мы стремимся выстраивать долгосрочные отношения с нашими специалистами и вкладываемся в их развитие и комфорт:

• Официальное трудоустройство и стабильная заработная плата с индексацией

• График 5/2 с 11:00 до 19:00

• Обучение за счет компании и наставничество на всех этапах работы

• Возможность профессионального и карьерного роста внутри компании

• Гибридный формат работы после адаптации и комфортный офис в центре города

• ДМС со стоматологией, занятия английским с преподавателем и дополнительные корпоративные бонусы

• IT-аккредитация

• Доступ к платным сервисам для работы (ChatGPT и др.)

• Обмен опытом и поддержка в любой ситуации

• Амбициозные и сложные задачи.

Если наше предложение нашло у вас отклик:

Оставьте отклик и прикрепите портфолио (примеры публикаций, кейсы проектов, результаты по возможности).

В течение 2 рабочих дней с вами свяжется HR-менеджер: познакомимся, расскажем про проект, задачи и ожидания и обсудим ваш опыт.

После разговора предложим небольшое тестовое задание.

Финальный этап – это встреча с руководителем в офисе, после которой мы вместе примем решение о дальнейшем сотрудничестве.