Мастер участка по обслуживанию сетей водоснабжения и водоотведения
Мастер участка по обслуживанию сетей водоснабжения и водоотведения
Уфа, улица Ульяновых, 74
Описание вакансии
Обязанности:
Посмотреть контакты работодателя
- Обеспечение бесперебойного снабжения технологических установок, объектов производственной площадки (далее - ПП) и сторонних организаций оборотной, речной, питьевой и противопожарной водой, работоспособность сетей промышленной, фекальной и специальной канализации, эффективное взаимодействие между структурными подразделениями Филиала и сторонних организаций в целях безопасной эксплуатации объектов и коммуникаций цеха.
- Выполнение мероприятий по безопасному проведению работ по подготовке объекта, сетей водоснабжения и водоотведения, сооружений и отдельного оборудования к пуску и остановке, а также при проведении работ повышенной опасности.
- Обеспечивать эффективное управление персоналом смены, применение персоналом смены безопасных приёмов работы, выполнение правил эксплуатации оборудования, соблюдение заданного технологического режима работы объектов цеха, эффективное использование производственных мощностей, рациональное расходование энергоресурсов.
- Высшее или среднее профессиональное (техническое).
- Опыт работы в цеху не менее 2-х лет.
-
Навык работы с большим массивом информации в специализированных программах Microsoft Word, Microsoft Excel и другие.
- График работы: 08:00 - 17:00. (сменный)
- Рабочее место: Уфа, промзона, Черниковка: есть вахтовый автобус, курсирующий по городу (производственная площадка «УНПЗ»).
- Работа на территории работодателя. Доставка вахтовым транспортом.
- Льготы и гарантии, предусмотренные ТК РФ.
- Материальная помощь в рамках Коллективного договора (при вступлении в брак впервые, возвращение на работу после прохождения военной службы, рождении ребенка, смерти членов семьи, поддержка многодетных семей и т.д.).
- Социальные программы (льготные путевки в санатории для работников и лагеря отдыха для детей, новогодние подарки детям, компенсация затрат на содержание детей в детских садах и пр.).
- Беспроцентный ипотечный займ.
- Корпоративная пенсия (в дополнение к страховой).
- Образовательные займы.
- Компенсация стоимости абонементов в фитнес-зал.
- Добровольное медицинское страхование (обслуживание в частных клиниках за счет Компании), страхование от несчастных случаев.