Мы ищем к себе в команду бизнес-аналитика.
Это абсолютно разные задачи от создания очередного отчета для бухгалтерии в 1С, до развертывания с «нуля» Call-центра, изменения логики работы WMS и много другого интересного.
Мы ждем тебя, если ты:
- Имеешь высшее техническое образование (нам не Важен опыт, важно желание и огонёк в глазах);
- Понимаешь принципы и этапы разработки программного обеспечения;
- Знаешь какие виды требований бывают и зачем их нужно выявлять;
- Имеешь представление, как устроены информационные системы;
Чем предстоит заниматься:
- Коммуницировать с заказчиками - внутренние клиенты (руководители отделов), выявлять потребности в изменении процессов, формализовывать требования;
- Выявлять узкие места в бизнес-процессах и предлагать решение по их оптимизации;
- Документировать доработки информационных систем;
- Взаимодействовать с командой разработчиков и тестировщиков на всех этапах жизненного цикла задачи;
У нас ты можешь:
- Получить официальное трудоустройство с первого дня и стабильную зарплату 2 раза в месяц;
- Выбрать удобный график работы (гибрид/офис). Гибридный график предполагает присутствие в центральном офисе минимум 3 дня в неделю;
- Заботиться о своем здоровье с программой ДМС;
- Получить индивидуальный план развития и рекомендации для карьерного роста, а также иметь возможность проходить внешнее обучение;
- Использовать скидку в магазинах сети "Канцлер", а также специальные условия от партнеров корпоративной программы лояльности;
- Получать подарки на все крупные праздники - Новый год и день рождения. А родители школьников получают подарочные сертификаты перед 1 сентября.
Этапы найма:
- телефонное интервью с HR-менеджером;
- техническое задание;
- очное собеседование;
- получение оффера (в случае взаимной заинтересованности).