Менеджер по подбору персонала
Менеджер по подбору персонала
Челябинск, Свердловский тракт, 3Л
Описание вакансии
Обязанности:
-
осуществление массового и индивидуального подбора персонала;
- размещение вакансий на профильных сайтах;
- проведение собеседований и тестирования кандидатов;
- организация адаптации вновь принятых сотрудников;
- периодический мониторинг уровня заработной платы;
- формирование и развитие кадрового резерва;
- заказ спецодежды;
- замещение менеджера по кадрам на время отсутствия (отпуск);
- участие в организации корпоративных мероприятий;
- периодическая отчётность.
- высшее образование (желательно в области управления персоналом);
-
опыт работы на аналогичной должности от 3 лет;
- практические навыки во всех сферах: подбор, обучение, адаптация, работа с кадровым резервом;
- умение работать в режиме многозадачности;
- стрессоустойчивость, ответственность.
- работа в крупной стабильно развивающейся Компании - 30 лет на рынке;
- трудоустройство по ТК РФ;
- режим работы: 5/2; с 09:00 до 17:30;
- корпоративная связь.
Навыки
- Кадровая политика
- Подбор персонала
- Оценка кандидатов
- Адаптация персонала
- Разработка локальных нормативных актов
- Оценка персонала
- Аттестация персонала