Вакансия открыта компанией SimpleOne, входит в международную корпорацию ITG.
Мы создаем и развиваем собственную платформу SimpleOne для автоматизации в B2B сегменте, а также программные продукты на ее основе для цифровизации бизнес-процессов подразделений компаний, занимающихся процессной и проектной деятельностью в области оказания услуг и других сферах.
Мы активно развиваемся и ищем классного специалиста с пониманием специфики создания и развития B2B-продуктов, который усилит нашу команду.
Обязанности:
- Развитие выделенного продукта B2B CRM, либо VCSM (Vendor Customer Service Management) в части планирования дорожной карты продукта, формулирования требований и охвата в формате эпиков, фичей, пользовательских историй и других элементов бэклога, исследование конкурентных решений, оценка рынка, финансовый анализ эффективности перспективных продуктов и другие активности;
- Взаимодействие с стейкхолдерами (учредителями, клиентами, партнерами, внутренними подразделениями) по приоритизации и планированию фичей (стратегический уровень);
- Управление бэклогами продуктов и команд (тактический уровень);
- Взаимодействие с командами аналитиков, разработчиков, UX/UI специалистов, технических писателей, тестировщиков, приемка результатов по элементам бэклога (операционный уровень);
- Демонстрация новой функциональности для стейкхолдеров, для новых клиентов (совместно с пресейл);
- Участие в CustDev и UX/UI исследованиях (проведение интервью и интерпретация результатов);
- Участие в маркетинговых активностях (подготовка и ревью материалов, проведение вебинаров, выступления на отраслевых конференциях).
Что для этого нужно:
- Наличие подтвержденных теоретических и практических знаний в функциональности информационных систем для автоматизации процессов в крупных организациях (SME в одной из предметных областей):
- ITSM (в т.ч. управление инцидентами и запросами на обслуживание, CMDB, мониторинг и дискаверинг ИТ-инфраструктуры), ESM (общий центр обслуживания) – системы класса ServiceNow;
- CRM в B2B (процессы сопровождения крупных продаж, управление лидами и сделками, маркетингом в b2b, партнерами) - системы класса Microsoft Dynamics, SalesForce, SAP CRM, ServiceNow Sales and Order Management (SOM);
- VCSM (процессы вендора как производителя и поставщика товаров и услуг, портал для клиентов и партнеров, наполнение каталога предложений и управление совместимостью предлагаемых продуктов и их компонент, управление прайс-листами, квотирование и выставление коммерческих предложений, управление контрактами, партнерской сетью, контроль экземпляров продуктов, поддержка клиентов и партнеров) – CPQ (Configure, Price and Quote) системы, вендорские решения от Cisco, NetApp.
- Опыт pre-sale активностей по продуктам Cisco, NetApp;
- Опыт pre-sale активностей или опыт инженера по внедрению SalesForce и MS Dynamics;
- Опыт развития продуктов в сегменте b2b (платформы автоматизации процессов) в качестве владельца продукта, либо ведущего бизнес аналитика;
- Навыки фасилитации коллег для получения результатов;
- Способность услышать собеседника и аргументированно донести свою позицию;
- Способность сформировать собственное мнение с учетом критического мышления;
- Способность самостоятельного принятия решения на основе данных, полученных в результате качественных и количественных исследований.
Будет плюсом:
- Наличие сертификатов (ITIL и др);
- Понимание предметной области и практический опыт в части методологий ITSM/ITIL, SAM, Kanban, Scrum;
- Понимание методик приоритизации (например, Kano, MoSCoW и др.);
- Понимание метода User Story Mapping (USM), CJM, Use Case;
- Опыт проведения Customer Development интервью и анализа результатов;
- Понимание подхода Cynefin.
Условия:
- Работа в международной IT-компании;
- Профессиональный рост, наставничество и личностное развитие;
- Высокопрофессиональная и дружная команда ИТ-специалистов, увлеченных своим делом;
- Полностью официальное оформление по ТК РФ, с полностью белой заработной платой и отпуском 28 дней;
- Бонусы и премии по результатам работы;
- Конкурентный уровень заработной платы, который мы готовы обсудить на собеседовании;
- Обучение за счет компании, в том числе и профессиональная сертификация;
- График работы – стандартный с 9:30 до 18:30, но с гибким началом рабочего дня;
- Кофе-зона, столовая на территории бизнес-центра;
- Корпоративные мероприятия.