Менеджер по обучению и развитию персонала в сеть Т2

Условия:
✔ График: Полная занятость, офис, 5/2, с 9:00 до 18:00.
✔ Формат работы разъездной , предстоит ездить по торговым точкам и обучать сотрудников
✔ Официальное трудоустройство, карьерный рост, обучение за счет компании.

Зарплата:

• Стажировка (первый месяц): 58.400 руб.
• После стажировки: 72 000 рублей оклад 42000 и 30000 kpi
• Средний доход сотрудников: 72 000 рублей
• Зарплата растет вместе с грейдом и профессиональным развитием.

Обязанности:

Обучение продавцов в салонах связи.
Проведение тренингов и наставничество.
Помощь в развитии навыков продаж и коммуникации.
Оценка знаний и обратная связь сотрудникам.

Кого мы ищем:

✔ Можно без опыта работы в обучении и продажах – научим!
✔ Будет плюсом опыт в розничных продажах, наставничестве или тренерской деятельности.

Какие качества важны:

✅ Коммуникабельность, терпеливость, эмпатия.
✅ Позитивный настрой и гибкость.
✅ Ответственность и организованность.
✅ Умение объяснять сложное простым языком.

Готовы присоединиться? Откликайтесь – будем рады видеть вас в команде!