Кириши, Лесное шоссе, 8
Проводить ежедневный осмотр и контроль технического состояния закрепленного участка, осмотр руслового участка, контроль состояния береговых участков с целью определения наличия размывов берега, провалов грунта, оползней, состояния навигационных и информационных знаков, наличия кустарника и растительности на объектах и закрепленной территории.
Проводить техническое обслуживание и ремонт имеющегося в распоряжении оборудования и средств малой механизации.
Осуществлять контроль технического состояния оборудования и сооружений на закрепленном участке.
Осуществлять расчистку узлов запорной арматуры на участке от посторонних предметов, вырубку поросли, кустарников и деревьев, покос травы, очищать от снега узлы запорной арматуры, подъездные дороги, проезды, проходы.
Требования:
Профессиональное обучение - программы профессиональной подготовки по профессиям рабочих, программы переподготовки рабочих, программы повышения квалификации рабочих.
Наличие квалификационного удостоверения: обходчик линейный
Работа в крупной производственной компании;
Стабильная выплата заработной платы;
Дополнительные выплаты: по итогам работы за год, премия к 8 марта/23 февраля, доплата к отпуску в размере оклада, премия к профессиональному празднику;
Годовая премия (13 -я заработная плата)
Надбавка за фактический стаж работы по специальности/профессии
Выплаты многодетным семьям, участникам боевых действий;
Возможность профессионального развития и роста внутри компании;
Возможность обучения по профессии за счет ООО "Транснефть-Балтика"
Корпоративное обучение и повышение квалификации за счет средств ООО «Транснефть – Балтика»;
Широкий социальный пакет:
* добровольное медицинское страхование (ДМС) в том числе стоматологические услуги,
* добровольное страхование от несчастных случаев и болезней,
* компенсация путевок на санаторно-курортное лечение для работников и членов их семей, компенсация проезда к месту отпуска,
* дополнительные оплачиваемые отпуска (на свадьбу, рождение ребенка и др. события)
* компенсация спортивных абонементов,
* компенсация стоимости детского оздоровительного отдыха, компенсация оплаты детских садов.
* возможность компенсации найма жилья.
Доставка служебным транспортом до места работы и обратно