Кассир

ВТОРЧЕРМЕТ НЛМК Центр — осуществляет деятельность по заготовке и переработке лома, черных металлов и демонтажу металлоконструкций любой сложности. Предприятие входит в группу компаний ПАО "НЛМК".

Чем предстоит заниматься:

• Осуществление операций по приему, выдаче и учету денежных средств;
• Казначейство, проведение наличных и безналичных расчётов в валюте РФ;
• Оформление продаж делового лома;

Мы ждем от вас:

• Аналогичный опыт работы от 3 лет;
• Опыт работы в программах 1С, хорошие навыки работы с пакетом Microsoft Office (Word, Excel, Outlook);

• Ответственность, коммуникабельность, внимательность, стрессоустойчивость;

Работа в группе НЛМК - это:

• Место работы: г. Подольск, Нефтебазовский проезд, д. 9;

• График работы: 2\2\3 по 12 часов будни с 08:00 до 20:00, выходные с 10:00 до 22:00;

• Оформление по ТК РФ, ежегодная индексация заработной платы, прозрачная система премирования;

• Корпоративная дотация на питание;

• Корпоративные льготы: корпоративная сотовая связь, новогодние детские подарки, программы лояльности от партнеров, материальная поддержка сотрудников в различных жизненных ситуациях;

• Высокие стандарты безопасности труда и культуры производства;

• Программа бесплатных консультаций юриста, эксперта по здоровому образу жизни, психолога и финансового советника;

• Возможности для саморазвития и обучения – собственный Корпоративный и технологический университет, электронные библиотеки МИФ, Альпина Диджитал, участие в конференциях, развитие наставничества, содействие в повышении квалификации, программы профессионального и карьерного развития, изучение иностранного языка по специальным условиям для сотрудников компании.

• Спортивные и культурные мероприятия (спортивные игры, День металлурга, юбилейные даты общества, Новый год);

• Программы заботы о здоровье: (страхование от НС и профессиональных заболеваний, диспансеризация, вакцинация);

• Программы поощрения сотрудников (конкурсы Лучший по профессии, молодой лидер, мастер года);

• Работа в международной сталелитейной компании с активами в России, США и странах Европы, с развитыми корпоративными ценностями и стандартами;

• Уникальные технологические и инновационные проекты;

• Открытая корпоративная культура для новых идей и предложений (Банк идей);