Инженер по метрологии

Научно-производственный центр «Промэлектроника» входит в тройку крупнейших производителей систем железнодорожной автоматики и телемеханики.

У нас целая команда разработчиков, собственная производственная площадка, инжиниринговый и сервисный центры.

Мы сопровождаем свои системы на протяжении всего жизненного цикла: от их разработки, производства и внедрения до технической поддержки, ремонта, модернизации и утилизации.

Наши разработки применяются в 22 странах: на всех железных дорогах России – филиалах ОАО «РЖД», на магистральных железных дорогах и промышленных предприятиях России, СНГ, Индонезии, Колумбии, Бразилии и других стран.

Приглашаем на работу инженера по метрологии.

Чем предстоит заниматься:

• Участие в проведении проверок (во внутренних и внешних аудитах) СМК, участие в сертификации производства и СМК;
• Организация поверки и калибровки СИ и аттестации ИО;
• Обеспечение поверенными, калиброванными СИ и аттестованным ИО;
• Осуществление договорной работы, взаимодействия с проверяющими организациями по вопросам поверки (калибровки) переданных СИ;
• Учёт СИ, ИО по двум юр. лицам.

Мы ждём от кандидатов:

• Высшее образование (Специальность «Метрология и метрологическое обеспечение» «Стандартизация, сертификация и метрология» или соответствующие ей направления подготовки (специальности) по метрологии, стандартизации и сертификации);
• Опыт работы не менее 3-х лет на промышленных предприятиях.
• Знание в области метрологического обеспечения производства и организации метрологического обеспечения производства;
• Методы планирования и организации учета, поверки и калибровки СИ, аттестации ИО. Понимание назначения СИ, ИО и навыки использования в работе;
• Знания основ стандартов ISO 9001;
• Умение работать в команде, исполнительность, внимательность к деталям, ответственность.

Мы предлагаем:

• Работа в устойчивой компании, с большой историей и опытными специалистами, в центре города с комфортным и современным офисом (собственная авто и велопарковка);
• «Белая» зарплата (оклад + премия от результативности сотрудника);
• Пятидневная рабочая неделя с 08:00 до 17:00, возможность гибкого графика работы и частичной удаленной работы;
• Свобода действий! Мы не контролируем, как ты решаешь свою задачу. Главное – решить её так, чтобы всё запустилось с первого раза, чтобы завидовали конкуренты;
• Возможности для карьерного и профессионального роста;
• Поддержка и опора: Наставник (поможет разобраться с задачами, проектами и стать профи) и Приятель (поможет влиться в корпоративную культуру так, как будто ты в команде был всегда).
• Яркая корпоративная жизнь (командные квизы, спортивные мероприятия, тимбилдинги, экскурсии, бассейн, йога, волейбол, театр и много-много всего);
• Не только повышение квалификации, но и регулярное обучение для прокачки soft skills за счет компании;
• Корпоративная бизнес - библиотека и игротека;
• Корпоративный психолог, который готов помочь с любым вопросом.