Участие в развитиикорпоративной культуры, выстраивание коммуникаций с сотрудниками, руководителями подразделений, анализ рисков выгорания, решение возникающих вопросов.
Требования:
Высшее профессиональное образование;
Опыт работы в сфере корпоративной культуры (внутренних коммуникаций, построении НR – бренда), опыт полной самостоятельной организации мероприятий: от идеи и концепции до реализации;
Опыт ведения корпоративных ресурсов в сети Интернет (Telegram-канал, сайт, портал);
Системное мышление, внимательность к деталям, ответственность за результат.
Условия:
Официальное трудоустройство;
Своевременная и стабильная заработная плата (выплаты 2 раза в месяц);
Отпуск в соответствии с ТК РФ;
Материальная помощь к отпуску;
Возможность обучения за счет работодателя;
Компенсации и льготы в соответствии с трудовым законодательством;