Ресечер

1С - самый динамично развивающийся продукт в IT.
SlavVer — лидер среди партнеров фирмы 1С по реализации проектов на 1С.

Мы ищем в свою команду ответственного ресечера, который возьмет на себя задачи по работе с персоналом в нашем офисе. Если вы любите людей, порядок в процессах и хотите развиваться в IT-сфере — мы будем рады знакомству!

ЗАДАЧИ:

• Поиск и оценка кандидатов разного уровня сложности (на старте у Вас будут вакансии операторов call-центра, менеджеров по продажам);
• Активное участие в собеседованиях (онлайн и/или в офисе) совместно с руководителями направлений;
• Своевременное выполнение задач по HR-календарю и ведение отчетности, чтобы процесс найма и жизни сотрудников был прозрачным;
• Участие в развитии HR бренда и корпоративной культуры компании (организация внутренних мероприятий, рассылка поздравлений, контроль проведения обучающих "часов развития", составление визуалов и т.п.).

МЫ ОЖИДАЕМ:

• Желание развиваться в HR направлении;
• Умение налаживать доверительные отношения, сохранять и развивать их;
• Ориентация на результат, готовность работать в динамичном режиме;
• Опыт работы в сфере подбора персонала приветствуется, но не является обязательным!

ЧТО ПРЕДЛАГАЕМ:

• Работу в аккредитованной ИТ-компании с гибкой системой мотивации (фикс. оклад или сдельная система оплаты);
• Полностью официальное оформление по ТК РФ и "белая" заработная плата;
• Место работы в самом удобном районе города - ФМР: ул. Монтажников 1\4;
• Крутой коллектив и нестандартный отдых (вылазки в горы, поездки на море, кальян, настолки, квадроциклы...);
• Уважительное отношение команды. Для нас HR - это важный человек в офисе!

ОСТАВЛЯЙТЕ СВОЙ ОТКЛИК, И МЫ ОБЯЗАТЕЛЬНО ОТВЕТИМ!