Менеджер по подбору персонала/Ресечер (без поиска)

Требуемый опыт работы: минимальный релевантный

Полная занятость, удаленная работа

Обязанности:

• Обработка квалифицированных горячих откликов на наши вакансии.
• Проведение первичного телефонного интервью кандидату(работа в сall-центре на исходящих звонках).​​​​​​ ​
• Предложение вакансии по скрипту, отработка возражений и назначение следующих этапов кандидатам.

Требования:

• Компьютер или ноутбук+гарнитура, стабильный интернет с хорошей скоростью
• Отличные коммуникативные навыки и умение эффективно работать в удаленной команде.
• Стремление к результату и желание развиваться в сфере HR.

Условия:

• Полное обучение и наставники - Вы не останетесь одни!
• Гарантированный поток соискателей
• IP телефония
• Удаленная работа из любой точки мира.Работа по московскому времени
• Конкурентная заработная плата и бонусы. Оклад + KPI
• Возможности для профессионального развития и карьерного роста.
• Оформление по договору с самозанятым/ГПХ