Старший воспитатель

• Свободное владение современными методиками дошкольного воспитания и образования;

• Знание Федерального государственного образовательного стандарта дошкольного образования (ФГОС ДО), законодательства в сфере образования, нормативных правовых актов, касающихся деятельности ДОУ;

• Умение организовывать и контролировать методическую работу в ДОУ;

• Опыт работы с педагогической документацией (образовательная программа, рабочие программы педагогов, план работы ДОУ и др.);

• Владение ИКТ-технологиями (текстовые и табличные редакторы, презентационное оборудование, образовательные платформы);

• Навыки эффективной коммуникации, организации работы педагогического коллектива, проведения педагогических советов, семинаров, мастер-классов.

Требования:

Образование:

• Высшее образование – специалитет или магистратура по направлениям "Образование и педагогические науки" ЛИБО

• Высшее образование – специалитет или магистратура в любой области и дополнительное профессиональное образование (профессиональная переподготовка) в области педагогики.

• Требуется опыт работы в должности воспитателя не менее 3 лет. Обязательные условия:

• Прохождение обязательного предварительного медицинского осмотра (обследования) в установленном порядке (приказ Минздрава России от 28.01.2021 № 29н);

• Наличие действующей медицинской книжки.

• Тип занятости: Полная занятость (40-часовая рабочая неделя).

• Характер работы: Постоянная работа на территории работодателя.

• Отпуск: Ежегодный основной удлиненный оплачиваемый отпуск продолжительностью 42 календарных дня.

• Социальный пакет: Предоставляется в полном объеме согласно ТК РФ: оплата больничных листов, взносы в Пенсионный фонд, Фонд социального и медицинского страхования.

• Возможности: Прохождение курсов повышения квалификации за счет средств работодателя, возможность участия в конкурсах педагогического мастерства, карьерный рост в системе образования

• Меры поддержки начинающих специалистов (согласно постановлениям Правительства Ленинградской области):

• Единовременная выплата 100 000 рублей (постановление № 985 от 29.12.2023):

  • Выплачивается ежегодно в течение 3 лет работы (по 100 000 рублей каждый год).

  • Условия: трудовой договор на неопределенный срок (не менее 1 ставки).