Определение стратегии развития каналов продаж запасных частей
Разработка и внедрение структуры службы, оптимизация бизнес-процессов
Определение обязанностей, показателей эффективности и системы мотивации сотрудников
Исполнение целевых показателей по выручке, маржинальной прибыли
Развитие клиентской базы
Требования:
Высшее образование
Опыт работы руководителем службы продаж запасных частей автомобильной либо сельскохозяйственной техники в B2B-сегменте
Стратегическое и аналитическое мышление
Ответственность и ориентация на результат
Коммуникабельность и клиентоориентированность
Условия:
Возможность профессионального развития и карьерного роста, профессиональная команда.
Полис ДМС.
Расширенный пакет социальных льгот и гарантий: 1. частичная компенсация стоимости питания (180 рублей в день, ~ 3800 рублей в месяц); 2. корпоративные условия и скидки в компаниях-партнерах; 3. частичная компенсация содержания детей в МДОУ (до 1500 pублeй в месяц).
График работы: пятидневка с 8:00 до 17:00, работа в офисе.
Уровень вознаграждения обсуждается индивидуально с успешным кандидатом.