Старший аналитик данных Отдела мониторинга вовлечения земельных участков

Москва, Сокольническая линия, метро Красные Ворота

Метро: Красные ворота

Описание вакансии

«Контроль Москвы» входит в контур Правительства Москвы и объединяет московские органы власти, наделенные контрольной функцией.

Мы следим за обликом города, безопасностью строительства, использованием городского имущества по назначению, а также контролируем закупки, проверяем целесообразность и правильность использования бюджетных средств, развиваем экологические проекты, сохраняем природу и создаем комфортную городскую среду.

Наша миссия — способствовать ускоренному развитию города и предотвращать риски на этом пути.

Присоединяйтесь к нашей команде и создавайте будущее Москвы!

Обязанности:

Поиск земельных участков под их вовлечение с целью капитальной и некапитальной застройки, а также благоустройства территорий;
Мониторинг сведений о земельных участках и объектах недвижимости в информационных системах Госинспекции по недвижимости, информационных ресурсах органов исполнительной власти города Москвы, федеральных органов государственной власти и сторонних организаций;
Ведение перечня объектов недвижимости: актуализация статуса, рассмотрение ограничений и технических регламентов объектов недвижимости и земельных участков;
Сбор информации от ответственных подразделений и сотрудников, ведение переписки с ОИВ Правительства Москвы, организация совещаний и участие в Рабочих группах в части принятия градостроительных решений.

Требования:

Опыт работы по должности: не менее 1,5 лет;
Высшее образование. Профиль «Землеустройство и кадастры» будет являться преимуществом

Условия:

официальное оформление
заработная плата в рынке труда
ежеквартальные и годовые бонусы за достижение KPI
раз в год выплаты к отпуску
единоразовая материальная выплата к личным событиям
отпуск 28 дней
работаем с 8 до 17 или с 9 до 18 (у нас ты выбираешь сам), пятница в любом случае сокращена на час
развитый институт наставничества (мы помогаем влиться в корпоративную культуру и предстоящие задачи)
есть все для развития (обучение + возможность ротации)
есть все для досуга (насыщенная корпоративная жизнь: спортивные, интеллектуальные, досуговые мероприятия, а также праздники для ваших детей и племянников)