Менеджер по работе с сайтом

Миссия бренда Dress me - сделать жизнь легче и красивее. Мы отшиваем капсульный гардероб, чтобы каждое утро не думать, что надеть и не захламлять свой шкаф тонной одежды.

Чтобы в отпуск или командировку, можно было легко взять с собой 5-7 вещей и иметь при себе минимум 15 образов.

Мы за рациональное потребление и осознанные покупки.

Проект стремительно развивается и мы ищем сотрудника который будет влиять на продажи в сети, без участия стилистов-консультантов, а удобным и понятным юзабилити сайта, интересными статьями и функционалом, который отстроит бренд от конкурентов.

Обязанности:

• Работа с сайтом бренда, контроль корректной работы ресурса;
• Наполнение фотографиями карточек товара, контроль их выгрузки на сайт, корректного отображения;
• Загрузка информационных материалов на сайте;
• Написание текстовой информации для страниц сайта, контроль ее корректности и публикация;
• Контроль корректной выгрузки из 1с на сайт бренда, совместная работа с подрядчикам 1С и сайта для достижения корректной работы инструментов сайта;
• Работа на акциях, смена цен, контроль корректной установки цен и акций на сайт;
• Работа с новыми покупателями на сайте, контроль работы рассылок с сайта;
• Работа с заказами с сайта, взаимодействие с покупателями оформившими или оплатившими заказ;
• Взаимодействие с отделом продаж и отделом маркетинга для эффективной работы сайта.

• Знание или желание развиваться в знаниях учетных программ (1С, Битрикс), бэкендом сайта для админов;
• Опыт работы в рознице и похожей сфере - будет преимуществом;
• Желание развиваться в Fashion индустрии и делать сайт компании красивее, полезнее и эффективнее каждый день.

• Трудоустройство по ТК
• Уровень ЗП обсуждается после 3 мес стажировки;
• Карьерный рост;
• График и условия работы - удаленка, гибрид(систематическое посещение территории бренда, чтобы быть в контексте, в остальное время выполнение задач по мере их реализации.

В сопроводительном письме опишите свой максимально успешный опыт работы, в аналогичной должности.