В связи с развитием компании и расширением команды, мы в поисках активного и результативного Рекрутера на удаленный формат работы (аутсорс).
Чем предстоит заниматься:
- Подбор персонала;
- Обзвон и запись на собеседование, поиск кандидатов;
- Проведение первичных интервью;
- Ведение отчетности и воронки кандидатов;
- Формирование и поддержка базы кандидатов.
Что мы ждем от кандидата:
- Опыт в подборе персонала от 1 года;
- Тихое место для работы, стабильный интернет , ноутбук или ПК;
- Знание CRM Битрикс или готовность быстро освоить;
- Опыт работы в кадровом / рекрутинговом / консалтинговом агентстве;
- Опыт проведения интервью с кандидатами;
- Навык оценки кандидатов по компетенциям;
- Нацеленность на результат, а не процесс;
- Энергичность и позитивный настрой;
- Самостоятельность в работе, ответственный подход, высокий уровень самоорганизации;
- Умение доводить кандидатов до выхода на смены — приветствуется и поощряется!
Мы предлагаем:
- Удаленный формат работы;
- Возможность заработка от 60 000 рублей и выше;
- Оплата за каждого трудоустроенного кандидата;
- Лояльное, помогающее руководство, наставник-профессионал в рекрутинге, возможность получить углубленные знания в рекрутинге и в сфере hr;
- График 5/2, 8:00-17.00 или 9:00-18.00 по МСК времени. Либо обговаривается индивидуально;
- Участие в тренингах и программах развития.