1. Подбор аналогов оборудования. 2. Проведение обучения для сотрудников и клиентов (офлайн/онлайн). 3. Наполнение и актуализация номенклатурной базы на корпоративном сайте. 4. Систематизация и поддержание в актуальном состоянии технической документации. 5. Актуализация прайс-листов. 6. Выполнение поручений непосредственного руководителя.
На период испытательного срока: 1. Изучение ассортимента продукции компании по технической документации и каталогам. 2. Актуализация прайс-листов 3. Участие во внутреннем обучении
Условия:
График работы: 5-дневная 40-часовая рабочая неделя с 09:30 до 18:00. Выходные дни: суббота, воскресенье. Отпуск: 28 календарных дней в году. Социальный пакет: официальное трудоустройство по ТК РФ.
Оклад на период испытательного срока: 40 000 (сорок тысяч) рублей в месяц (до вычета НДФЛ). Оклад после успешного прохождения испытательного срока: 80 000 (восемдесять тысяч) рублей в месяц (до вычета НДФЛ). Условия прохождения испытательного срока: Испытательный срок составляет 2 (два) календарных месяца. По итогам испытательного срока проводится итоговая аттестация, включающая: - Практическое задание (подбор оборудования); - Устное собеседование (30 вопросов). Критерии успешного прохождения аттестации: - Качественное выполнение рабочих задач в течение испытательного срока; - Знание продукции компании; - Результат тестирования и собеседования — не менее 75% правильных ответов. Решение о трудоустройстве принимается на основании комплексной оценки результатов аттестации и выполнения плановых заданий.