Управленческий консультант / диагност (B2B)

Мы — HR-академия Эллы Детковой. Работаем с собственниками и топ-менеджерами производственных компаний и помогаем системно выстраивать управление и команды.

Ищем управленческого диагноста — не «классического продавца», а человека, который умеет вести глубокие управленческие диалоги и продавать через ценность.

Задачи

• Проводить онлайн-диагностики (Zoom, ~60 минут) с собственниками, CEO, HRD.
• Выявлять управленческие и командные проблемы бизнеса.
• Презентовать программу «Команда 2.0» (чек от 500 000 ₽).
• Готовить КП, договоры, сопровождать клиента до оплаты.
• Участвовать в реализации продукта и работе с клиентами после продажи.

Формат

• Только тёплые B2B-лиды.
• Запись на диагностики ведёт ассистент.
• Удалённо, гибкий график.
• В среднем 3–4 диагностики в день.

Требования

• Опыт консультационных или диагностических продаж.
• Опыт B2B и работы с ЛПР.
• Опыт сделок с высоким чеком и длинным циклом.
• Умение вести сложные диалоги на уровне собственника.
• Готовность отвечать за клиента после продажи.

Будет плюсом: опыт HR / управленческого консалтинга, работы с командами, корпоративного обучения.

Условия

• Самозанятость / ГПХ.
• Фикс + % от оплат.
• Доход от 150 000 ₽, без потолка.
• Выплаты 1 раз в месяц.
• Возможность роста до руководителя направления / РОПа.