Менеджер по подбору персонала

Обязанности:

• Подбор персонала в строительную организацию, включая формирование вахтовых бригад, подбор ИТР, офисного персонала, региональный, массовый подбор персонала.
• Проведение телефонных, онлайн интервью, очных собеседований с кандидатами;
• Взаимодействие с нанимающими менеджерами;

• Ведение базы данных кандидатов и отчетность по исполнению заявки на подбор;

• Анализ рынка заработных плат и источников подбора персонала, определение эффективных методов подбора.

Требования:

• Опыт работы с подбором строительного персонала, ИТР, опыт массового подбора персонала от года;
• Опыт формирования вахтовых бригад по направлениям деятельности;
• Опыт работы в режиме многозадачности.

Условия:

• Официальное оформление по ТК РФ;
• График работы 5/2 с 8 до 17:00;
• Корпоративные обеды;
• Обеспечение доставки к месту работы корпоративным транспортом.