Специалист по подбору запчастей (ДОС 30)

Здравствуйте, меня зовут Ксения и я hr менеджер компании Техносоюз. Я привлекаю таланты и позволю себе дать несколько рекомендаций какие компетенции нужно развивать, чтобы выделиться среди тысяч других кандидатов.

• Цифровая грамотность.

«Уверенный пользователь ПК» уже недостаточно.

Изучайте и внедряйте в работу технологии.

• Гибкость к изменениям ваша «суперсила»!
  Смена направлений, новые процессы, другое ПО — это не угроза. Это возможность приобрести новые навыки.
• Рефлексия и работа с обратной связью: двигатель профессионального роста

Это качество отличает осознанного профессионала от того, кто просто «отрабатывает часы». Оно показывает, что вы умеете учиться на опыте.

Что делать: после завершения проекта, сделки и т.д. задавайте себе вопросы: «Что прошло хорошо? Что можно улучшить?». Учитесь не защищаться от критики, а вычленять из неё полезные инсайты.

• Активное стремление к знаниям

Работодателю выгоден сотрудник, который будет сам мотивирован развиваться, а значит, и развивать бизнес.

О ВАКАНСИИ

В розничный магазин автозапчастей «Техносоюз» нужен специалист по подбору автозапчастей.

Место работы:

ДОС 30
Павла Морозова 49

ЗАДАЧИ:

1. Подбирать автозапчасти для клиентов.

2. Комплектовать заказы для юридических лиц

С нами вы получите:

• Мы готовы обсудить с вами тот доход, к которому вы привыкли. А после у вас будет возможность увеличить оплату своего труда.
• Мы большое внимание уделяем экспертности сотрудников.
  Есть своя «Школа знаний» после которой вы и сами сможете преподавать)
• Разные варианты карьерного развития. Стать тренером, управляющим магазина, перейти в закуп или переехать в другой город и открыть там наш филиал. Тут можно все.
• ДМС для ключевых сотрудников.
  Скидки на все группы товаров.
• У нас отличные корпоративы, сладкие подарки для наших детей, поддержим в трудной жизненной ситуации не только словом. Сотрудники приводят к нам на работу своих супругов. А это о чем - ни будь да говорит.

Немного о нас:

Компания Техносоюз на рынке автозапчастей с 1991 года. Сейчас мы это:

1. Сеть розничных магазинов с отличным ассортиментом и экспертами своего дела.

2. Канал оптовых продаж: 2 офиса для работы с юридическими лицами.

3. Электронная коммерция: озон, вб, дром.

4. Автосервис.

5. Филиал в г. Якутске.

90% кандидатов приходят на данную позицию без знаний нашей сферы, но уже через 3 месяца могут работать как самостоятельная штатная единица.

Ждем ваш отклик.