Менеджер по обучению
Менеджер по обучению
Ташкент, Мирабадский район, махаллинский сход граждан Салар
Описание вакансии
Обязанности:
- Проводить тренинги, разборы звонков, аттестации
- Адаптировать новичков и доводить их до выполнения плана
- Работать вместе с руководителями продаж над ростом KPI
- Влиять на результат, а не «отчитываться за обучение»
- Опыт в обучении, продажах или наставничестве
- Понимание воронки продаж, KPI и цифр
- Умение объяснять сложное просто и зажигать команду
- Ориентацию на результат, а не формальность
- Энергию, инициативу и желание делать круто
- Сильную команду и реальное влияние на бизнес
- Доход: оклад + бонусы (результат ценится)
- Возможность развиваться, учиться и расти вместе с компанией
- Свободу в реализации идей и подходов к обучению
- Если тебе важно видеть, как твоя работа напрямую влияет на цифры и людей — будем рады познакомиться
Навыки
- Обучение и развитие
- Обучение персонала
- Навыки переговоров
- Индивидуальное обучение
- Навыки продаж
- Тренинги
- Администрирование процесса обучения
- Выявление потребностей в обучении
- Деловое общение
- Деловая коммуникация
- Групповое обучение
- Составление планов по обучению персонала
- Навыки межличностного общения