Главный бухгалтер

Обязанности:

Организация и контроль работы бухгалтерии общества.
• Руководство бухгалтерией (3 сотрудника), постановка задач и распределение обязанностей;
• Ведение и корректировка учетной политики, регламентов и инструкций;
Бухгалтерская, налоговая, статистическая и управленческая отчетность
• Формирование и актуализация учетной политики по бухгалтерскому и налоговому учету;
• Своевременная подготовка и сдача бухгалтерской, налоговой и статистической отчетности;
• Налоговое планирование и оптимизация в соответствии с законодательством РФ;
• Формирование ответов на запросы контролирующих и надзорных органов;
• Контроль начисления и уплаты налогов и страховых взносов;
• Формирование управленческой и финансовой отчетности для генерального директора, участие в подготовке годовых бюджетов и прогнозов;
Контроль ведения учета
• Производственный учет сырья, материалов и готовой продукции, производственного брака (анализ);
• Обеспечение полноты учёта всех расходов и прогнозирование денежных потоков;
• Организация и контроль всех участков бухгалтерского и налогового учета (ОС, МПЗ, зарплата, себестоимость, взаиморасчеты, налоги, валютные операции).
• Контроль документооборота, включая электронный (ЭДО);
• Контроль правильности отражения в первичной документации по счетам;
• Прохождение ежегодного внешнего и внутреннего аудитов;
• Поддержание надежной системы внутреннего контроля. Постоянный анализ системы внутреннего контроля с целью ее улучшения;
• Контроль архивирования и хранения бухгалтерской документации.

Инвентаризация и взаиморасчеты
• Участие в проведении инвентаризаций.
• Контроль отражения результатов инвентаризаций.
• Контроль актов сверок с контрагентами.

Управление задолженностью и резервами.
• Участие в согласовании Договоров на предмет коммерческих и налоговых рисков, а также взаиморасчетов с контрагентами;
• Содействие в разработке кредитной политики и управлении кредитами клиентов. Анализ финансового состояния новых клиентов и установление кредитных лимитов;
• Контроль дебиторской и кредиторской задолженностей, сверка расчетов с контрагентами;

Финансовые операции.
• Контроль движения денежных средств, расчетов с контрагентами;
• Подготовка регулярных прогнозов движения денежных средств. Расчет необходимых потребностей в оборотном капитале для поддержки роста организации;
• Формирование финансовых результатов‚ закрытие периодов;
• Работа с банками в РФ и СНГ;
• Консультирование Генерального Директора по работе с ВЭД контрактами;
• Консультирование Генерального Директора по выплатам роялти;
• Управление показателями оборотного капитала (DSO, DPO, DIO, CCC) для достижения годовых целей;
• Ведение финансовой документации, корпоративного реестра и других необходимых юридических документов.

Управление заработной платой.
• Контроль расчетов с сотрудниками;
• Администрирование и контроль исполнения политик по выплатам бонусов сотрудникам компании.

• Администрирование ежегодного страхования имущества и ответственности Компании;
• Контроль за хранением документации.

Требования:

• Наличие высшего профессионального профильного образования;
• Опыт работы главным бухгалтером в производственных компаниях (других не рассматривается) не менее 5 лет;
• Знание и опыт ведения всех участков бухгалтерского и налогового учета;
• Знания и опыт формирования себестоимости товаров в производственных компаниях;
• Знание программы 1С Комплексная автоматизация;
• Отличное знание налогового и бухгалтерского законодательства РФ, а также ВЭД (обязательно);
• Личные качества: знание этики делового общения, высокая ответственность, организованность, оперативность, умение работать с большим объемом информации
• Английский язык - intermediate;
• Знание международных стандартов финансовой отчётности (IFRS, US GAAP);
• Готовность работы с большим объемом работ в условиях многозадачности;
• Наличие сертификата профессионального бухгалтера (ИПБ) приветствуется.

Условия:

• Работа на территории ОЭЗ Алабуга;
• Ежегодная индексация заработной платы;
• Годовые премии в соответствии с политиками Компании;
• ДМС в соответствии с политиками Компании;
• Официальное трудоустройство по ТК РФ ("белая" заработная плата);
• Корпоративный транспорт (shuttle bus) для офисных сотрудников до места работы;
• Корпоративная мобильная связь и ноутбук;
• Полное офис-обеспечение: обеды, кофе/чай брейки за счет компании.