Консультант/аналитик 1С УХ

Рассматриваем кандидатов из всех регионов, с возможностью работы по времени МСК

Обязанности:

• Обязанности:

• Работа в составе команды внедрения 1С:УХ 3.2 основное Рег. учет/Бух. учет (внедрение завершено, идет этап промышленной эксплуатации, отладка);
• Операции по закрытию месяца в 1С:УХ (навык в 1С:БП приветствуется);
• Учет НДС;
• Сбор первоначальных требований у заказчиков (бухгалтерия/финансы);
• Формирование ТЗ и постановка задач программистам;
• Тестирование доработок;
• Написание пользовательских инструкций по отработанным задачам;
• Консультации и обучение пользователей 1С УХ;
• На вопросы пользователей;
• Формирование базы знаний.

• Опыт внедрения конфигурации 1С:Управление Холдингом (основное Бух.учет и Рег.учет) и1С:БП;
• Приветствуется опыт 1С ERP УХ;
• Знание учета НДС;
• Навыки закрытия месяца в 1С:УХ/1С:БП;
• Понимание принципов формирования регламентированной отчетности;
• Приветствуется опыт и знания языка конфигурирования для платформы 1С;
• Навыки работы с консолью запросов, СКД приветствуются;
• Опыт настройки 1С, настройка бух. отчетности;
• Способность самостоятельно и оперативно принимать решения;
• Умение работать в команде, коммуникативность;
• Желание и готовность изучать новое;
• Возможность работы по времени МСК, с 09 или с 10 утра.

Условия:

• Работа в крупной транспортной компании, занимающей лидерские позиции на рынке перевозки сборного груза;
• Возможность профессионального развития в крупной федеральной компании;
• Уникальный опыт практической работы в команде профессионалов;
• Профессиональный и карьерный рост;

• Официальное трудоустройство с первого рабочего дня;

• Белая заработная плата (уровень обсуждается);
• График работы с 09 до 18 часов или с 10 до 19 по МСК (можно выбрать);
• Рабочая неделя 5/2;
• Work-life balans - полностью удаленная работа без затрат времени на поездки в офис;
• Отпуска по ТК, ежегодно;
• Оформление в компанию-интегратор имеющую аккредитацию в Минцифры (брони, госпрограммы);
• Корпоративное обучение;
• Скидки от партнеров (услуги, покупка товаров);
• Активная онлайн и офлайн корпоративная культура и мероприятия;
• Подарки к праздничным датам (сотрудникам и детям);
• Дружный коллектив и интересные задачи.