АО "КОНСИСТ-ОС" обеспечивает надежный сервис и развитие информационных технологий на всех российских и ряде зарубежных атомных электростанций.
Наши основные задачи - это разработка, интеграция и развитие импортонезависимых информационных систем для атомной отрасли и других российских корпораций.
Какие задачи нужно будет решать:
Методология и аналитика социальных программ:
- Актуализировать локальные нормативные акты по социальной поддержке и корпоративным льготам в соответствии с отраслевыми регламентами
- Готовить аналитические материалы, отчетность и сводные данные по социальной политике для руководства и управляющей компании
Реализация социальных программ и мер поддержки:
- Реализовывать социальные программы организации по ДМС, санаторно-курортному лечению, поддержке ветеранов отрасли, материальной помощи, жилищным программам в соответствии с регламентами
- Участвовать в закупочной деятельности в роли инициатора закупки (в основном централизованные закупки)
- Взаимодействовать с контрагентами по договорам социальных услуг, контролировать соблюдение условий договоров
- Проводить мониторинг удовлетворенности работников качеством реализации социальных программ
- Консультировать работников по вопросам социальных гарантий, льгот и мер поддержки.
- Организация и документальное сопровождение заседаний комиссии по социальным вопросам
Реализация волонтёрства и КСО:
- Реализовывать мероприятия по развитию корпоративного волонтерства и социальных инициатив в рамках отраслевых и дивизиональных программ
- Формировать планы мероприятий по волонтёрству и КСО и отчетности по итогам их реализации.
Наши ожидания от кандидата: - Опыт работы от 3 лет в сфере социальной поддержки персонала и корпоративных льгот
- Опыт сопровождения социальных программ
- Практический опыт взаимодействия с контрагентами и сопровождения договоров социальных услуг
- Опыт подготовки отчетности, аналитических материалов и сводных данных для руководства
- Опыт участия в закупочной деятельности в роли инициатора закупки приветствуется
- Опыт организации комиссий, рабочих групп и мероприятий КСО будет преимуществом.
Профессиональные знания:
- Знание принципов и инструментов реализации социальной политики
- Понимание нормативно-правового регулирования в части социальной поддержки
- Знание процессов реализации ДМС, СКЛ
- Базовое понимание закупочных процедур и договорной работы
Профессиональные навыки:
- Подготовка и актуализации локальных нормативных актов
- Уверенное владение Excel (сводные таблицы, формулы), Word и Power Point
- Навыки деловой переписки и подготовки служебных записок
Личные качества:
- Развитиые коммуникативные навыки, умение выстраивать диалог как с работниками и руководителями, так и с контрагентами
- Клиентоцентричность
- Внимание к деталям в условиях работы с большими объемами информации
- Соблюдение сроков, ответственность
- Умение приоритизировать и самостоятельно вести задачи
- Командное взаимодействие.
Что мы предлагаем:
- Работа в структуре Госкорпорации Росатом (Лучший работодатель России - 2020 по версии HeadHunter);
- Оформление согласно ТК РФ, ДМС, корпоративное обучение;
- Стабильная заработная плата, годовая премия;
- Оснащение рабочего места (выдаем ноутбук для работы);
- Современный офис: м. Шаболовская/ м. Нагатинская (в шаговой доступности от метро);
- Декретная ставка до 2028 года (с возможностью дальнейшего перевода на постоянное место работы).