Performance & Growth Lead / Ведущий digital-маркетолог

Steamify

Performance & Growth Lead / Ведущий digital-маркетолог

Описание вакансии

Steamify — сервис для геймеров: пополнение Steam, продажа скинов, покупка скинов и игр. Работаем с CS2, Dota 2, Rust, TF2. У нас есть сайт и мини-приложение в Telegram.

Сейчас мы на этапе роста и усиления performance-маркетинга: хотим быстрее масштабировать платные каналы, улучшать конверсию по ключевым воронкам и системно наращивать объёмы, сохраняя здоровую экономику. Аналитика и данные уже есть — нам нужен сильный hands-on лидер, который будет превращать их в стабильный рост.

Ключевая задача — эффективно масштабировать платный трафик на 2 направления:

продажа предметов (sell flow)

покупка предметов на маркетплейсе (buy flow)

ЧТО НУЖНО ДЕЛАТЬ

Performance / Acquisition (приоритет №1)

— Вести и масштабировать performance-каналы: Google Ads, Meta, Яндекс Директ и др.

— Оптимизировать текущие кампании: структура аккаунтов, семантика, креативы, аудитории, ретаргетинг, посадочные, фиды/каталоги (если применимо).

— Запускать новые гипотезы и источники трафика, быстро делать выводы и масштабировать то, что работает.

Аналитика и экономика

— Работать с юнит-экономикой: CAC/CPA, ROAS/ROMI, маржинальность, payback.

— Принимать решения по данным: воронка, качество трафика, когортный взгляд, ретеншн (в рамках продукта).

— Делать понятную отчетность “план-факт” по каналам и результатам.

Процессы и команда

— Выстраивать систему регулярных тестов: гипотеза → план → запуск → выводы → следующий шаг.

— Руководить небольшой командой или подрядчиками (креатив/дизайн/SMM/инфлюенс — по мере роста).

— Со временем — вырасти до роли CMO и собрать полноценный маркетинг-отдел.

ГЕОГРАФИЯ И РЫНОК

Мы работаем не только на СНГ — мы растим продукт глобально. Важен опыт/понимание, как работать с международными рынками, языками, гео-сегментацией и ограничениями площадок.

ТРЕБОВАНИЯ (ОБЯЗАТЕЛЬНО)

— Опыт 3–6 лет в digital/performance/growth маркетинге.

— Практический hands-on опыт ведения рекламных кабинетов: Google Ads / Meta / Яндекс Директ.

— Сильная аналитика: умение строить выводы по данным, считать экономику, управлять бюджетами и результатом.

Опыт в транзакционных продуктах: e-commerce / marketplace / финтех / подписки или близкие по модели продукты.

— Опыт управления небольшой командой маркетинга или подрядчиками (хотя бы 1–3 человека).

— Готовность работать в быстром темпе стартапа: много тестов, ответственность за результат, инициативность.

БУДЕТ ОГРОМНЫМ ПЛЮСОМ

— Понимание игровой индустрии и аудитории: Steam, CS2/Dota2/Rust/TF2.

— Опыт с креативным конвейером (UGC, системные тесты креативов).

— Опыт с инфлюенсом/посевами/партнерками (как следующий слой роста поверх performance).

УСЛОВИЯ

— Формат: удаленно.

— Занятость: full-time.

— Доход: фикс + KPI (детали обсудим и зафиксируем после первого этапа тестинга/погружения).

— Рост: возможность вырасти до CMO и построить маркетинг-функцию/отдел.

КАК ПРОХОДИТ ОТБОР

Что указать в отклике (обязательно):

Коротко о вашем релевантном опыте: какие продукты/ниши, какие рынки/гео.

С какими каналами работали (Google/Meta/Яндекс) и какие бюджеты вели (диапазон).

2–3 кейса в цифрах: что было “до”, что сделали, что стало (CPA/CAC/ROAS/ROMI/выручка/маржа).

С какими системами аналитики работали (Метрика/GA4 и др.), как принимали решения по данным.

Был ли опыт управления людьми/подрядчиками и каким составом.

Этапы:

— Скрининг 15–20 минут.

— Интервью по кейсам (глубоко по цифрам и принятым решениям).

— Мини-кейс (60–90 минут): план первых 14 дней + 5 гипотез роста + структура отчетности.

— Финальный разговор и оффер.

Навыки
  • Интернет-реклама
  • Яндекс.Метрика
  • Маркетинговое планирование
  • Планирование маркетинговых кампаний
  • SEO
  • Анализ данных
  • Google Analytics
  • Таргетинг
  • Яндекс.Директ
  • Google AdWords
  • Разработка маркетинговой стратегии
Посмотреть контакты работодателя

Похожие вакансии

Хотите оставить вакансию?

Заполните форму и найдите сотрудника всего за несколько минут.
Оставить вакансию