Менеджер по работе с застройщиками (B2B, крупные контракты)

ООО «Про. Потолок» — №1 в России в сфере производства и монтажа натяжных потолков.
2025 год мы закрыли с рекордом по новым контрактам.
2026 — ещё выше, ещё масштабнее.

Поэтому усиливаем коммерческий блок и приглашаем в команду двух сильных менеджеров по продажам, которые хотят играть в большие чеки, работать с топ-застройщиками страны и зарабатывать без потолка.

Если ты не «консультант», а продавец, охотник за сделками и личными победами — тебе к нам.

— ​​​​​​​С кем предстоит работать:

Наши партнёры — крупнейшие девелоперы и подрядчики РФ:
ГК ПИК, ГК Самолёт, ГК ФСК, Донстрой, Фонд реновации, Мосренстрой, МСУ-1 и др.

В компании более 500 сотрудников, из них 55 — в офисе. Сильная команда, выстроенные процессы и поддержка на всех этапах сделки.

Основные задачи:

• Привлекать новых партнёров: застройщиков, девелоперов, генподрядчиков
• Работать с действующей базой и масштабировать сотрудничество
• Выходить на ЛПР: закупщики, прорабы, руководители стройки
• Презентовать продукт и защищать решения на уровне крупных объектов
• Работать через стройплощадки, конференции, форумы, выставки и входящие запросы
• Сопровождать проекты совместно с Руководителем проекта
• Вести аналитику и отчётность по своим объектам

Что для нас важно:

• Опыт активных B2B-продаж (стройка — плюс, но не стоп-фактор)
• Понимание рынка МКД и знание ключевых застройщиков (будет преимуществом)
• Умение находить ЛПР и вести переговоры на уровне принятия решений
• Готовность к многозадачности и нескольким проектам одновременно
• Быстрое включение в технический продукт
• Уверенная работа с цифрами, Excel и отчётностью
• Дисциплинированность, настойчивость и ориентированность на результат

Эти качества напрямую влияют на доход

Условия:

• Фикс: 100 000 ₽ + KPI + комиссия от сделок
• Средний чек — 7 млн ₽
• Средний доход менеджеров в 2025: 250 000 – 300 000 ₽
• График 5/2, полная занятость
• Оформление по ТК РФ
• Компенсация транспорта + корпоративная техника
• Реальная перспектива роста до руководителя направления
• Поддержка на старте и быстрая адаптация
• Корпоративное обучение: 100+ курсов по хард и софт-скиллам
• Посещение бизнес-завтраков, форумов, выставок и отраслевых мероприятий за счёт компании

Команда, в которой хочется быть

• Спорт и движение: забеги, «Гонка героев», волейбол, шахматные турниры
• Корпоративы, праздники, дни рождения
• Открытая атмосфера, юмор, драйв и уважение к росту каждого

Если ты хочешь зарабатывать, влиять на масштабные проекты и быть частью сильной команды — откликайся.