Ищем Руководителя в отдел дизайна в Soft Media Group.
Мы — digital-интегратор, работаем над проектами крупного бизнеса и государства, запускаем новые направления и стартапы. Нашими проектами пользуются миллионы людей ежедневно. Активно растем и развиваемся, используем современный стек и не любим бюрократию :)
Чем предстоит заниматься:
- Руководить командой из 2 дизайнеров: менторство, постановка ИПР, регулярные 1:1, развитие компетенций;
- Выстраивать и оптимизировать дизайн-процессы: от брифования до передачи макетов разработчикам (включая UI-kit’ы, компоненты, анимации, техническую документацию);
- Участвовать в пресейле: консультировать BDM/сейлзов и клиентов, защищать дизайн-решения, повышать конверсию по дизайн-заказам;
- Прорабатывать и внедрять стратегию развития отдела дизайна;
- Обеспечивать высокое качество исполнения на внутренних и клиентских проектах — от лендингов до сложных продуктов;
- В перспективе — развивать аутстаффинговое направление по дизайну.
Для нас важно:
- Опыт работы и в корпоративной среде, и в клиентской (агентство, фриланс, свой бизнес), так как важно умение взаимодействовать с заказчиками и понимание корпоративной культуры;
- Практический опыт руководства от 2ух лет и желание лидировать проекты;
-
Уверенные технические навыки в Figma, Adobe Photoshop, Adobe Illustrator, After Effects, AI-инструмены, Freepik или аналоги; Опыт верстки будет плюсом;
- Наличие актуального портфолио и глубокое понимание современных трендов в UX/UI и продуктовом дизайне;
-
Отличные навыки коммуникации, способность воспринимать и давать конструктивную критику.
Будет преимуществом:
- Плюсом будет опыт работы с векторными иллюстрациями, работа с анимацией, видеомонтаж;
- Готовность со временем перейти на фуллтайм в рамках развития проектов.
Мы предлагаем:
- Аккредитованная IT-компания;
- Формат работы по договоренности: парт-тайм 2-4 часа в день по загрузке, требованиям бизнеса/проектов, где пересечение минимум 2 часов по московскому времени с 10:00–19:00;
- Предпочтение будет кандидатам из Москвы, с возможностью периодически приходить в офис, который расположен на ст.м. Павелецкая;
-
ДМС с расширенной программой;
-
Welcome-бонус при выходе, поддержка в онбординге, performance review;
-
Командные мероприятия каждый месяц, pizza/sushi day в офисе, и корпоративные скидки;
-
Бесплатное обучение английскому, профессиональное обучение, и посещение отраслевых событий за счёт компании;
-
Официальный рост: индивидуальный карьерный трек.
Процесс найма:
-
Cкрининг с HR (~30-50 минут);
-
Собеседование онлайн с руководителем (~60 минут);
-
По ситуации — знакомство с командой в офисе (~60 минут);
-
Оффер :)
Чтобы мы могли оперативно связаться с вами и обсудить детали, пожалуйста, укажите в сопроводительном письме:
- Есть ли у вас опыт руководства командой дизайнеров или менторства? Сколько человек, какая была зона ответственности?
- Готовы ли вы к частичной занятости, где пересечение минимум 2ух часов по времени с 10:00–19:00 по мск?
- Какая почасовая ставка для вас комфортна на текущем этапе?
И также ссылку на портфолио + ник в Telegram для быстрой связи.