Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования 4 разряда (Котельная п. Абрам-Мыс)

Обязанности:

• текущее обслуживание, плановый, капитальный и аварийный ремонт электрооборудования, электроустановок;
• обходы и осмотры оборудования, проверка электрооборудования - состояние, исправность;
• такелажные работы по погрузке, выгрузке и перемещению электрооборудования и его узлов в рабочей зоне;
• выполнение земляных работ при вскрытии, закрытии, шурфовании кабельных линий;
• самостоятельно и в составе бригады производство измерений и испытаний электрооборудования, средств защиты и инструмента, используемых при работе в электроустановках, кабельных линий, электродвигателей, электропроводок, заземляющих устройств структурных подразделений Общества в электроустановках до 1000 Вольт;
• ремонт аппаратуры схем световой и звуковой сигнализации, постов управления, магнитных станций, автоматических выключателей и электроаппаратов;
• демонтаж, разборка, замена подшипников качения, ремонт выводов обмотки и сборка, монтаж асинхронных электродвигателей с короткозакмкнутым ротором мощностью до 630кВт.;
• обслуживание и ремонт масляных, вакуумных, автоматических выключателей, разъединителей и приводов к ним, с разборкой конструктивных элементов;
• разделка, опрессовка наконечников, изоляция приводов и монтаж концевых муфт кабелей напряжением выше 1000В.

Требования:

- среднее общее образование и профессиональное обучение - программы профессиональной подготовки по профессиям рабочих, должностям служащих; программы переподготовки рабочих, служащих; программы повышения квалификации рабочих, служащих или среднее профессиональное образование - программы подготовки квалифицированных рабочих, служащих;

- третья квалификационная группа до/свыше 1000В;

- знание правил применения защитных средств при обслуживании электрооборудования.

Опыт работы не менее 2 лет слесарем-электриком цеховым 3-го разряда или электромонтером по ремонту и обслуживанию электрооборудования 3-го разряда для прошедших профессиональное обучение.

При наличии наличии среднего профессионального образования без требований к опыту практической работы.

Условия:

• полная занятость, пятидневная рабочая неделя;
• ДМС, социальный пакет, предусмотренный коллективным договором;
• ежегодный оплачиваемый отпуск;
• оплата льготного проезда к месту проведения отдыха туда и обратно 1 раз в 2 года;
• участие в корпоративных мероприятиях;
• материальная помощь, доплаты по ЛНА.