Основное рабочее место: г. Дзержинск, территория Северо-Западный Промрайон, 68/5367;
Обучение и карьерный рост;
Продукция компании с корпоративной скидкой для сотрудников;
Компенсация питания, собственная столовая;
Корпоративные занятия спортом - тренировки в спортзале и на улице с тренером;
Интересные корпоративные мероприятия.
ВАШИ НЕПОСРЕДСТВЕННЫЕ ЗАДАЧИ:
Создание онлайн-курсов для сотрудников;
Определение тем, создание структуры курсов;
Разработка механизмов оценки полученных знаний сотрудниками;
Обеспечение эффективности обучения. Контроль качества;
Обеспечивать актуальность и улучшение методики программ;
Работа с системой дистанционного обучения, доработка платформы и мобильного приложения;
Разрабатывать материалы для онлайн-обучения: создавать структуры курсов, выбирать формат обучающего контента (онлайн-курсы, памятки, инструкции, чек-листы, видеоролики, тесты знаний, опросы);
Поддержание процессов отдела развития: адаптация, обучение, оценка.
НАШИ ОЖИДАНИЯ ОТ КАНДИДАТА:
Опыт работы методологом/в корпоративном обучение не менее 3-х лет;
Законченное высшее образование (педагогическое, психологическое или филологическое), дополнительное образование в области обучения (методология) будет преимуществом;
Опыт создания электронных курсов;
Знание методологии обучения сотрудников;
Опыт составления ТЗ для дизайнеров;
Уверенное пользование офисными программами;
Грамотная устная и письменная речь;
Опыт проведения офлайн тренингов как преимущество.