Начальник производственного отдела

Мы — группа компаний «ЭКОСРЕДА», с полным циклом переработки пластиков, металлообработки и производства готовых изделий. Наша продукция используется для благоустройства парков, дворов, спортивных и игровых площадок.

Наша миссия — очистить планету от пластика. За 7 лет мы внедрили уникальную технологию переработки вторичного пластика и создаем продукцию, которая реально меняет города и экологию.

Ваши возможности

• Полная ответственность за производственный участок 1700 м².

• Управление всем циклом производства: металлообработка → подготовка пластикового сырья → экструзия профиля → сборка изделий.

• Формирование собственного штата, построение мотивации и командного духа.

• Управление 20+ сотрудниками и развитие профессиональной команды.

• Влияние на качество изделий, участвующих в масштабных городских проектах и проектах крупных застройщиков.

• Карьерный рост до руководителя нескольких подразделений и филиалов.

• Заработок от 200 000 ₽ на руки и возможность увеличивать доход по результатам работы.

Ваши задачи

• Подключение и запуск оборудования.

• Оптимизация и повышение эффективности производственных процессов.

• Найм, обучение и управление персоналом.

• Ежедневный контроль производства, отчетность по сырью, продукции и готовым изделиям.

• План-факт анализ и контроль KPI.

• Контроль качества и соблюдения сроков.

• Эффективное использование ресурсов и минимизация потерь.

Мы ищем человека, который:

• Драйвится результатами и эффективностью производства.

• Любит сложные задачи и нестандартные вызовы.

• Стремится развивать технологии, процессы и команду.

• Не останавливается, пока не достигнет цели.

• Умеет находить несколько вариантов решения любой задачи.

• Хочет строить производство с нуля и видеть конкретный результат своей работы.

Мы предлагаем

• Высокий доход от 200 000 ₽ на руки с официальным оформлением и «белой» зарплатой.

• Стабильность и уверенность в завтрашнем дне.

• График 5/2, полный рабочий день.

• Современное оборудование и просторную производственную площадку.

• Полную автономию в управлении процессами и возможностью внедрять свои идеи.

• Подбор и развитие команды под себя, выстраивание мотивации и карьерного пути сотрудников.

• Участие в крупных городских и экологических проектах, реальное влияние на результат.

• Карьерный рост: от руководителя участка до руководителя нескольких подразделений и филиалов.

• Возможность ежедневно видеть результаты своей работы и гордиться ими.