Сегодня мы находимся в поиске Заведующий медицинским пунктом, который станет частью нашей профессиональной команды и будет готов развиваться вместе с нами.
МЕСТО РАБОТЫ: Строящийся производственно-логистический комплекc «ДАТ» (Белогорск). Для желающих переехать в Белогорск Компания предоставляет релокационный пакет (в т.ч. компенсацию аренды квартиры).
ВАШИ БУДУЩИЕ ЗАДАЧИ:
- Организация работы медицинского пункта и управление им (4 фельдшера, 1 старший фельдшер в подчинении);
- Оказание первой медицинской и первой доврачебной помощи при необходимости;
- Ведение отчетной документации, отчетных электронных систем, заполнение журналов;
- Заключение договоров с подрядчиками на оказание медицинских или санитарно-гигиенических услуг;
- Организация процесса проведения предварительных и периодических медицинских осмотров;
- Контроль за оснащением аптечек, закупка необходимых медикаментов;
- Организация санитарно-противоэпидемических мероприятий на объекте, в том числе регулярная проверка столовой на соблюдения действующего санитарного законодательства;
- Проведение лекций: оказание первой помощи, здоровое питание, вред курения и т.д;
- Взаимодействие с контролирующими органами по вопросам соблюдения законодательства в области охраны здоровья (Роспотребнадзор, Государственная инспекция по труду)
НАШИ ПОЖЕЛАНИЯ К УСПЕШНОМУ КАНДИДАТУ
-
- Опыт работы на аналогичной позиции от пяти лет;
- Медицинское образование (средне-специальное / высшее по специальности «Лечебное дело» или «Фельдшер»);
- Дополнительное образование ( Сертификат специалиста по специальности "Лечебное дело", Лицензия на проведение предрейсовых (послеерейсовых) медосмотров).
МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:
График работы: 5/2 (понедельник – пятница с 09:00 до 18:00)
Конкурентный и достойный уровень заработной платы (просьба указать в резюме или в сопроводительном письме Ваши финансовые ожидания);
Релокационный пакет, покрывающий расходы на Ваш переезд и семьи (в т.ч. компенсация аренды жилья)
Индивидуальный путь профессионального развития в команде единомышленников и под руководством опытных специалистов;
Расширенную корпоративную программу ДМС, которая включает услуги стоматолога;
Поддержку семьи: частичную компенсацию расходов на детский отдых, ежегодные новогодние подарки, а для первоклассников — корпоративный портфель;
Участие в проектах, обеспечивающих продовольственную безопасность и технологический суверенитет России.