HR-tech/Ведущий специалист по автоматизации HR-процессов

Обязанности:

• Администрирование и развитие корпоративной платформы МояКоманда, hr-отчетность, дашборды, поддержка HR-команд всех подразделений ГК ЕЕ. В перспективе - переход на КЭДО. Создание и поддержка единого окна по обращениям/заявкам в HR.
• Администрирование внешнего сайта Компании (техническая функция - актуализация информации, размещение публикаций, новостей Компании).
• Участие в процессе бюджетирования расходов на персонал, включая планирование и анализ.
• 1С ЗУП (8.3) - поддержка в необходимых hr-процессах и отчетности.
• Поддержка С&B процессов - ДМС (документооборот), введение в БД KPI сотрудников.
• Участие в проектах HR-команды, создание презентаций.

Мы ждем от специалиста следующее:

• Опыт digital-работы, администрирование корпоративных платформ, автоматизация, HR-аналитика, создание дашбордов, презентаций
• Уверенные навыки работы с 1С ЗУП, Excel и другими инструментами для обработки данных
• Знание методов и инструментов сбора и анализа данных
• Способность интерпретировать и визуализировать данные, чтобы донести выводы до команды
• Аналитические навыки, внимание к деталям и умение работать с большими объемами данных
• Коммуникативные навыки и умение работать в команде, ответственность, инициативность.

Мы предлагаем:

• Работу в крупной, стабильной Российской компании, более 25 лет на рынке!
• График работы: пятидневка: удаленный формат работы
• ДМС со стоматологией после испытательного срока
• Корпоративные мероприятия и подарки к праздникам, конкурсы и подарки детям
• Система материальных выплат за стаж работы и к юбилейным датам
• Оформление, отпуска и больничные оплачиваются согласно ТК РФ
• Рыночный уровень ЗП (обсуждается индивидуально с кандидатами)
• Зарплата полностью "белая", стабильные выплаты
• Офис м. Саларьево или от м. Рассказовка (+10 мин на автобусе) остановка рядом с офисом.