Специалист по Учебно-методической работе 1 категории ЦСО в СПбГЭТУ "ЛЭТИ"

Санкт-Петербург, улица Профессора Попова, 5

Метро: Петроградская

Показать контакты

Описание вакансии

Обязанности:

Ведение договоров контрактных обучающихся;
Подготовка и выдача справок;
Ведение деловой, учебной и учебно-методической документации, систематизация документации (справки, письма, отчеты, приказы и т.д.), ведение переписки по электронной почте;
Заполнение данных мониторингов;
Подготовка плановой отчетной статистической документации;

Требования:

Высшее образование;
Желателен стаж работы в образовательной организации не менее трех лет или опыт административной и/или методической работы в ВУЗе
Приветствуются навыки работы с программными продуктами лаборатории ММИС; бухгалтерской системы PARUS.
Умение общаться с людьми, грамотная устная и письменная речь
При отсутствии знаний по организации учебного процесса, но при обязательном наличии желания и способности обучаться, ответственности и дисциплинированности, в процессе работы научим всему, что необходимо для успешной профессиональной реализации.

Условия:

График работы: 5/2;
Пн.-Вт. с 08.45 до 17.30;
Пт. с 08.45 до 16:30;
Оформление по ТК РФ, все социальные гарантии, отпуск и больничные;
Стабильный оклад (всегда своевременно, без задержек, выплата дважды в месяц);
Испытательный срок (до 3 месяцев).
Комфортабельный офис в центре города;
Гибкая прозрачная система мотивации в зависимости от результатов;
Ежегодные премии по результатам работы;
Специальная дисконтная карта на питание в кафе и столовых университета;
Мероприятия для сотрудников(члены Профсоюза): бесплатные поездки, льготные билеты на посещение театров СПб, обязательные подарки Вашим детям к Новому году;
Частичное ДМС;
Ежегодная бесплатная диспансеризация;
При желании заниматься спортом, в нашем университете имеются спортивные залы;
Возмещение затрат на спорт 50%;
Доступ к библиотечному фонду «ЛЭТИ».
Уважаемый соискатель!

Мы ценим Ваш интерес, проявленный к нашей компании. Ваше резюме будет внимательно рассмотрено руководителем подразделения в течение 2-х недель. При положительном результате рассмотрения мы с Вами свяжемся для обсуждения деталей позиции. Отсутствие ответа в течение двух недель означает, что, к сожалению, на сегодняшний день мы не можем пригласить Вас на дальнейшее собеседование. Ваше резюме будет сохранено в нашей информационной системе, и при появлении подходящей вакансии мы с радостью предложим ее Вам на рассмотрение.