обучение, подготовка, переподготовка, повышение квалификации за счет работодателя;
заработная плата оклад + ежемесячная премия. Стабильная заработная плата, выплаты 2 раза в месяц;
надбавка за стаж работы в организациях электроэнергетики по истечению года работы;
медицинская помощь по программе добровольного медицинского страхования (в т.ч. стоматология);
программа корпоративного пенсионного обеспечения;
обязательные периодические медицинские осмотры;
льготы по коллективному договору (материальная помощь к отпуску, дополнительные оплачиваемые отпуска и материальная помощь к значимым событиям, санаторно-курортное лечение, подарки детям на Новый год и др.);
выдача спецодежды;
сильная профсоюзная организация;
зарплатный проект в четырёх ведущих банках России.
Обязанности:
контролировать численность персонала и Фонд оплаты труда;
контролировать рабочее время работников с суммированным учетом рабочего времени (проверка графиков сменности);
составлять квартальные и годовые бизнес-планы в разрезе категорий персонала по ФОТ;
планировать и исполнять БДФР по ФОТ;
осуществлять проверку табелей рабочего времени, подготавливать справки и аналитические записки для селекторов;
подготавливать формы статистической отчетности П-4, расчет премий, проверять документы на оплату сверхурочных работ и работ в выходные дни, работа в кадровом ЭДО.
Требования:
наличие высшего экономического образования, стаж работы по аналогичной должности;