Менеджер по группе препаратов (Редкие заболевания)

Компания «АстраЗенека» верит в потенциал своих сотрудников, развивая в них всё самое лучшее. Станьте частью команды, и мы поможем реализовать Ваши навыки и получить новые знания с помощью активной поддержки со стороны команды и всей компании в целом, вне зависимости от отдела или этапа, с которых Вы начинаете работу в нашей компании.

В России наша компания объединяет более 1 000 талантливых сотрудников, и каждый из них разделяет нашу страсть к науке и ориентирован в первую очередь на потребности пациентов. Независимо от того, в каком подразделении Вы работаете, Вы можете рассчитывать на успешный карьерный рост в динамично развивающейся среде, которая стимулирует инновации и поощряет работу в команде.

Сегодня компания «АстраЗенека» открывает вакансию Group product manager (Frontier market) портфель RD.

Мы ищем опытного и амбициозного Group product manager, который будет руководить нашим портфелем продуктов в Беларуси, Монголии, и Узбекистане. Вы станете основной точкой контакта для всех процессов разработок и вывода новых продуктов для данных рынков, работая в тесной координации с локальными и глобальными командами.

Обязанности:

• Разработка и/или локализация и реализация маркетинговой стратегии для направления Редкие заболевания.
• Маркетинговые инициативы: Организация и проведение маркетинговых кампаний, анализа рынка и конкурентов.
• Разработка маркетинговых материалов
• Кросс-функциональное взаимодействие: Сотрудничество с отделами продаж, маркетинга, финансами и другими подразделениями для повышения эффективности работе над продуктом.
• Анализ рынка и тенденций: Исследование рыночных тенденций, изучение потребностей клиентов и адаптация продуктов под нужды целевой аудитории.
• Отчетность и метрики: Составление отчетов по ключевым показателям эффективности (KPI) и корректировка стратегии на их основе.

Продукты: Канума, Коселуга.

Требования:

• Высшее образование в области бизнеса, маркетинга или смежной области.
• Опыт работы в маркетинге не менее 3 лет.
• Развитые навыки ведения переговоров и создание крепких партнерских отношений.
• Знание расчетов PNL обязателен.
• Готовность к командировка не менее 50%

Успешному кандидату мы предлагаем:

• Работа в международной инновационной компании с одним из лучших в индустрии портфелем препаратов, спасающих жизни пациентов.

• Экспертная команда, возможность самостоятельного построения процессов и глубокого погружения в бизнес, высокий темп работы и возможность использовать современные технологии и инструменты.

• Возможности профессионального и карьерного роста, обучение и развитие

• Уровень компенсации обсуждается индивидуально в зависимости от опыта, участие в бонусной схеме в соответствии с корпоративной политикой.

• Участие в программе гибких льгот (возможность компенсировать затраты на спорт/медицину/путешествия и пр).

• Предоставление корпоративного автомобиля и мобильной связи.

• Забота о сотрудниках: ДМС со стоматологией с первого рабочего дня, страхование жизни и путешественников; внутренняя программа поддержки здоровья и благополучия сотрудников (well-being); программы помощи сотрудникам в трудных жизненных ситуациях; программа корпоративных скидок PrimeZone (спорт, отдых, рестораны, обучение и не только).

• Широкий спектр для обучения и развития: возможность изучения языков, корпоративная платформа для обучения «AZ Grow», внешние тренинги и конференции, возможность участия в волонтерских программах и пр.

• 5 дополнительных дней отпуска, 3 дня day-off

Если вы уверены, что соответствуете этому описанию и готовы принимать вызовы, присылайте своё резюме