Руководитель управления большими данными (Data Governance, BI)

«ГСП-Центр» — Единый Центр Обслуживания, оператор по финансовому, кадровому, бухгалтерскому и IT сопровождению компаний Холдинга АО «Газстройпром» - ведущей российской строительной компании, генерального подрядчика по строительству объектов ПАО «Газпром».​​​​​​​

Обязанности:

• Формировать и реализовывать корпоративную стратегию управления данными (Data Governance);
• Развивать экосистему бизнес-аналитики: от выбора инструментов до построения отчётности и дашбордов в Power BI;
• Проектировать, развивать и сопровождать корпоративное хранилище данных (DWH) — от моделирования витрин до обеспечения качества и актуальности данных;
• Руководить проектами по централизации нормативно-справочной информации (НСИ) и внедрению MDM-решений;
• Выявлять возможности для применения ИИ/ML в бизнес-процессах и запускать пилотные проекты (прогнозирование, классификация, автоматизация и др.);
• Организация и развитие архитектуры обмена данными на базе шины данных;
• Обеспечение соответствия процессов работы с данными требованиям информационной безопасности и регуляторным стандартам.

• Опыт управления командой и реализации крупных проектов в области Data Governance, MDM, BI и DWH;
• Практический опыт проектирования и эксплуатации корпоративных хранилищ данных (понимание подходов: Kimball, Inmon, Data Vault и др.);
• Опыт внедрения MDM-систем (предпочтительно 1С MDM или аналоги — Informatica, SAP MDM, IBM InfoSphere и др.);
• Глубокое знание современных BI-инструментов: Power BI, Tableau, Qlik или других;
• Опыт разработки и внедрения решений на базе машинного обучения и искусственного интеллекта;
• Понимание архитектур хранения и обработки данных, опыт работы с облачными платформами (AWS, Azure, GCP) и технологиями Big Data (например, Spark, Kafka, Snowflake, ClickHouse и др.);
• Базовые знания в области информационной безопасности и защиты персональных данных;
• Знание подходов к организации инфраструктуры ЦОД и облачных решений;
• Системное мышление, навыки управления изменениями и умение выстраивать процессы.

• Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ;
• Работа в дочерней структуре одной из ведущих компаний России;
• График работы: 5/2, с возможностью гибкого старта дня;
• Достойная материальная мотивация: конкурентоспособная заработная плата, премии по результатам работы, дополнительные выплаты к отпуску;
• Интересные и масштабные задачи, реальные возможности для профессионального и карьерного роста;
• Комплексная программа ДМС, включая стоматологию и профилактические осмотры;
• Современный офис премиум-класса: комфортные рабочие зоны, комната приёма пищи, неограниченный кофе и чай, тренажёрный зал, зоны отдыха.