Важно: мы ищем только сотрудника в офис, удалённо сейчас не рассматриваем
Здравствуйте! Меня зовут Владимир, я директор по разработке в ГК «Автотрекер». Мы расширяем направление 1С и ищем разработчика в команду внутренней разработки (мы не франчайзи).
Зарплата, указанная в вакансии, ориентир: готовы обсуждать условия индивидуально по результатам интервью.
О компании
- Резидент «Сколково»
- Аккредитованная ИТ‑компания
Формат и место работы
- Офис в СЗ районе г. Ставрополя
- Комфортное пространство: панорамные окна в пол, балкон‑веранда, «домашняя» атмосфера
Чем предстоит заниматься
- Разработка, доработка и сопровождение конфигураций 1С:УНФ 3.0 и 1С:Бухгалтерия 3.0
- Реализация и поддержка обменов между УНФ и БП: синхронизация справочников, документов, остатков
- Разработка и сопровождение HTTP/REST‑сервисов в 1С (клиенты/сервисы), работа с JSON/XML
- Интеграции 1С с внешними системами: CRM, порталы, облачные сервисы (в т.ч. Битрикс24) — API, webhooks, сценарии обмена
- Интеграции с финансовыми и учетными системами (СБИС, ЭДО, платёжные сервисы и др.)
- Участие в проектировании архитектуры интеграций и обменов, предложения по улучшению надёжности и эффективности
- Тестирование, отладка и документирование интерфейсов/сценариев обмена
- Поддержка пользователей и разбор инцидентов, связанных с обменами и интеграциями
- Регламентные обновления, миграции, переносы данных
Наши ожидания
- Опыт разработки на 1С:Предприятие (будет плюсом опыт с УНФ 3.0 и/или БП 3.0)
- Уверенное владение языком 1С, понимание расширений, внешних обработок/отчётов
- Опыт разработки HTTP/REST и/или SOAP‑сервисов в 1С
- Понимание интеграций: API, форматы обмена (JSON/XML); плюсом будет опыт с очередями/шиной
- Практика интеграции 1С с внешними системами, особенно с Битрикс (CRM)
- Базовые знания бухгалтерского и регламентированного учёта (проводки, типовые документы и операции)
- Умение анализировать бизнес‑процессы, формализовать требования и превращать их в ТЗ
- Навыки тестирования и документирования решений
- Самостоятельность, умение работать в команде и объяснять технические решения «нетехническим» коллегам