Мы расширяем команду Центрального университета и ищем новых сотрудников на роль методиста.
В этой роли вам предстоит влиять на повышение качества и эффективности программ обучения. Задача методической команды — улучшать процесс создания образовательных решений с помощью поиска и внедрения новых методик и подходов.
Чем предстоит заниматься:
- Брифовать экспертов курса вместе с преподавателями/авторами, формулировать учебные цели, задачи, тезисы и подбирать формат обучения.
- Адаптировать созданный курс к опыту на платформе.
- Давать обратную связь преподавателям и авторам курса, предлагать идеи для практических заданий, тестов и упражнений.
- Работать с мотивацией студентов.
- Следить за динамикой когнитивной нагрузки внутри курса.
- Проектировать инструменты развития мягких навыков.
- Анализировать результаты обучения и проектировать гипотезы улучшений в курсе и в образовательном опыте.
- Развивать методическую лабораторию ЦУ: улучшать процесс создания образовательных решений с помощью поиска и внедрения новых методик и подходов.
Кого мы ищем
- Имеете опыт в системном проектировании образовательных программ, опыт работы в образовательных продуктах более 1 года.
- Умеете проводить качественные и количественные исследования, проектировать модель компетенций/скиллсет, подбирать модели пед. дизайна.
- Умеете формулировать и ранжировать цели, собирать MVP образовательного решения.
- Умеете использовать модель оценки эффективности обучения и психометрические инструменты.
- Понимаете особенности STEM подхода.
Мы предлагаем -
Достойную зарплату и возможность влиять на нее по итогам годового перформанс-ревью.
-
Гибридный график с гибким началом и окончанием дня, вторник и четверг — работа в кампусе на «Маяковской».
-
Бесплатные обучающие курсы на внутренней образовательной платформе.
-
ДМС со стоматологией.
-
Корпоративные скидки и специальные предложения от партнеров.
-
Возможность развивать экспертизу в instructional design и LXD, работая над сложными и амбициозными проектами.
-
Возможность тестировать и внедрять новые подходы в обучении, влияя на развитие целых направлений.