Вакансия Специалист по работе с персоналом в городе Санкт-Петербург

Описание вакансии

Обязанности:

Полный цикл подбора персонала для компании при необходимости (размещение вакансий, разбор откликов, телефонное интервью, личное собеседование и т.д.);
Участие в актуализации ЛНА, должностных инструкций, положений, регламентов и т.п.;
Участие в оценке персонала;
Организация обучения и повышения квалификации персонала в соответствии со стратегическими целями развития компании;
Полное ведение кадрового делопроизводства, работа в 1С ЗУП;
Воинский учёт;
Взаимодействие с бухгалтерией по вопросам расчёта и начисления заработной платы;

Требования:

опыт работы в подборе, желательно на производственных предприятиях в отделе персонала или кадровых агентствах;
опыт работы в 1С ЗУП;
грамотную устную и письменную речь;
готовность работать в режиме многозадачности.
у вас будут преимущества, если вы:
приветливы и искренне увлечены своей профессией, ответственны, грамотны, с отличными коммуникативными навыками;
искренне любите общаться с людьми и стремитесь найти компании идеальных кандидатов;

Условия:

Работа в стабильной Компании;
Оформление в соответствии с ТК РФ. Полностью официальная выплата з/п два раза в месяц;
График работы: 5/2 с 9:00 до 18:00 или с 8-00 до 17:00;
Добровольное медицинское страхование после испытательного срока;
Оплата программ обучения и повышение квалификации за счет работодателя;
Компенсация стоимости занятий в различных спортивных учреждениях (до 10 000 рублей);
Новогодние подарки детям сотрудников (от 2-х до 14 лет включительно);
Чай, кофе за счет работодателя;
Возможность профессионального и карьерного развития;
Ежегодная индексация заработной платы;
Уровень з/п обсуждается на собеседовании в зависимости от квалификации сотрудника.

Посмотреть контакты работодателя