Вакансия открыта на предприятии ООО"РЭНЕРА" (ГК "Росатом")- производство литий-ионных батарей п. Красная Пахра, Троицк.
ООО «РЭНЕРА» - интегратор Росатома по системам накопления энергии, обеспечивающий литий-ионными аккумуляторными батареями автомобильную промышленность и энергетику России.
Обязанности:
- Подготовка закупочной документации:
- формировать комплект закупочной документации на основании поступившего технического задания от внутреннего заказчика;
- обеспечивать соответствие документации требованиям Единого отраслевого стандарта закупок Госкорпорации «Росатом» (ЕОСЗ) и локальных нормативных актов Общества.
- Согласование закупочной документации:
- вносить корректировки в закупочную документацию по замечаниям Отдела методологии закупочных процедур;
- организовывать и сопровождать процедуру согласования закупочной документации с заинтересованными подразделениями.
- Организация публикации закупок:
- передавать согласованный комплект документации в Отдел методологии закупочных процедур для последующего размещения на электронных торговых площадках.
- Документооборот:
- вести документооборот в системе электронного документооборота (ЕОСДО);
- обеспечивать своевременное оформление и архивирование документов;
- ведение деловой переписки.
- Взаимодействие с внешними организациями:
- сотрудничать с Отделом услуг АО «Промышленные инновации» при проведении конкурентных и неконкурентных закупочных процедур.
Требования:
- Готовность работать в локации п.Красная Пахра г.Троицк МО.
- Высшее образование (техническое/экономическое/юридическое).
- Знание Word, Excel, MS Project/Primavera.
- Опыт работы по профилю от года в направлении "Госзакупки".
- Знание 223 ФЗ.
- Желательно, владение английским языком на уровне не ниже А2.
- Приветствуем кандидатов с отраслевым опытом.
Условия: - Трудоустройство в ООО "РЭНЕРА" (Росатом).
- Локация офиса п.Красная Пахра г.Троицк МО.
- ДМС.
- Годовое бонусное премирование.
- В соответствии с внутренними ЛНА ООО «РЭНЕРА» для начинающих специалистов, не имеющих постоянного жилья в радиусе 40 км от границ населенного пункта, в котором расположено место работы, предусматривается компенсация 80 % (до 65 тысяч рублей ежемесячно) стоимости арендуемого жилья на период до 5 лет.